上海落戶(hù)政策新規(guī)定：兩地分居落戶(hù)上海專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員確認(rèn)：取得專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格（以聘代評(píng)的除外），并被聘用在相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作。管理人員確認(rèn)：在管理崗位工作，具備（1）全日制院校畢業(yè)生，提供報(bào)到證；（2）聘用制干部，提供聘用制干部審批表、登記表。夫妻雙方中一方是獲得省（市）部級(jí)以上榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)者（省、部級(jí)勞動(dòng)模范等、以及經(jīng)國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、市有關(guān)機(jī)構(gòu)認(rèn)可的其他省部級(jí)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)）、獲得?。ㄊ校┎考?jí)以上科研成果獎(jiǎng)的主要完成者（國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)、發(fā)明獎(jiǎng)、技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)的主要研究人員和獲得省部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)的主要研究人員）、有突出貢獻(xiàn)的中青年專(zhuān)家、被聘任為高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員（須有任職資格）、博士學(xué)位獲得者、處級(jí)以上管理人員（含相當(dāng)級(jí)別）。談戀愛(ài)有上海戶(hù)口更有優(yōu)勢(shì)，結(jié)婚后子女可直接落戶(hù)。崇明博士畢業(yè)生落戶(hù)優(yōu)惠政策

用人單位引進(jìn)的人才在滬工作穩(wěn)定且依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，符合下列條件之一的，可以申辦本市常住戶(hù)口：

（一）高層次人才

1．具有博士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位或具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員。

2．獲得省部級(jí)及以上國(guó)家表彰的人員。

3．列入省部級(jí)及以上人才培養(yǎng)計(jì)劃的人選。

4．國(guó)家重大科技專(zhuān)項(xiàng)項(xiàng)目、國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目和本市重大科技項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及其團(tuán)隊(duì)內(nèi)核成員。

（二）重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需人才

5．重點(diǎn)機(jī)構(gòu)所需的具有碩士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員。

6．重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需的具有本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、管理人員和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)內(nèi)核成員等內(nèi)核業(yè)務(wù)骨干。

7．重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需的具有國(guó)家二級(jí)職業(yè)資格證書(shū)或技能等級(jí)認(rèn)定證書(shū)（技師）的技能類(lèi)高技能人才。

重點(diǎn)機(jī)構(gòu)是指本市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)區(qū)域和基礎(chǔ)研究領(lǐng)域經(jīng)行業(yè)主管部門(mén)和重點(diǎn)區(qū)域推薦的用人單位，并實(shí)行名單管理和動(dòng)態(tài)調(diào)整。上海碩士落戶(hù)戶(hù)口辦理上海居住證轉(zhuǎn)常住戶(hù)口屬于“腳踏實(shí)地”型的落戶(hù)方式。

引進(jìn)人才申辦本市常住戶(hù)口如何申請(qǐng)？

答：引進(jìn)人才申辦本市常住戶(hù)口工作由用人單位提出申請(qǐng)。用人單位在網(wǎng)上進(jìn)行單位信息注冊(cè)，并填寫(xiě)單位和引進(jìn)人才相關(guān)信息，打印《上海市引進(jìn)人才申請(qǐng)表》并蓋章、簽字，備齊單位和個(gè)人的相關(guān)書(shū)面材料后，到受理點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)申報(bào)。中心在滬單位、市屬單位向市人才服務(wù)中心提出申請(qǐng)，其他單位向注冊(cè)所在地的區(qū)縣人才服務(wù)中心提出申請(qǐng)。用人單位不得委托任何中介機(jī)構(gòu)或其他單位、個(gè)人代理申報(bào)。中介機(jī)構(gòu)派遣人員，不屬于引進(jìn)人才申辦本市常住戶(hù)口的范圍，引進(jìn)人才申辦常住戶(hù)口需要提供哪些材料？

答：根據(jù)《試行辦法》規(guī)定，引進(jìn)人才申辦常住戶(hù)口，需提供如下申報(bào)材料：

1、用人單位申請(qǐng)報(bào)告。

2、《上海市引進(jìn)人才申請(qǐng)表》。

3、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼、法人登記證書(shū)等相關(guān)證明材料。

4、3年以上的勞動(dòng)合同或聘用合同。

5、反映素質(zhì)、能力業(yè)績(jī)的相關(guān)材料。

6、學(xué)歷證明、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證明或職業(yè)資格證明。

7、與依據(jù)的申請(qǐng)條件相應(yīng)的證明材料。

8、就業(yè)期間繳納社會(huì)保險(xiǎn)的證明材料和個(gè)人所得稅完稅證明。

9、有效身份證明和戶(hù)籍證明。

10、戶(hù)籍所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上人口和計(jì)劃生育部門(mén)出具的計(jì)劃生育證明。

除了普通的操作以外持證人員符合下列條件之一的可以?xún)?yōu)先申辦上海市常住戶(hù)口!

1、在上海市作出重大貢獻(xiàn)并獲得相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)，或在上海市被評(píng)聘為高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)或高級(jí)技師(國(guó)家一級(jí)職業(yè)資格證書(shū))且專(zhuān)業(yè)、工種與所聘崗位相符的，可不受持證及參保年限的限制。

2、在上海市遠(yuǎn)郊地區(qū)的教育、衛(wèi)生等崗位工作滿(mǎn)5年的，持證及參保年限可縮短至5年。

3、較為近連續(xù)3年在上海市繳納城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)高于上海市上年度職工平均工資2倍以上的，或者較為近連續(xù)3年計(jì)稅薪酬收入高于上年同行業(yè)中級(jí)技術(shù)、技能或管理崗位年均薪酬收入水平的，技術(shù)管理和關(guān)鍵崗位人員可不受專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)或職業(yè)資格等級(jí)的限制。

4、按個(gè)人在上海市直接投資(或投資份額)計(jì)算，較為近連續(xù)三個(gè)納稅年度內(nèi)累計(jì)繳納總額及每年較為低繳納額達(dá)到上海市規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，或者連續(xù)3年聘用上海市員工人數(shù)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，相關(guān)投資和創(chuàng)業(yè)人才可不受專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)或職業(yè)資格等級(jí)的限制。上海戶(hù)口申請(qǐng)時(shí)申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)提供證明材料原件及復(fù)印件。

較為新上海落戶(hù)政策方式有哪幾種？

一、上海居轉(zhuǎn)戶(hù)：

特色：時(shí)間：7年；社保基數(shù)≥2倍社平工資

針對(duì)人群：高收入、高學(xué)歷、年輕、穩(wěn)定性強(qiáng)、工作單位良好

二、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，投資企業(yè)人才上海落戶(hù)：

特色：時(shí)間：2年（實(shí)際運(yùn)營(yíng)）

針對(duì)人群：獲得風(fēng)投企業(yè)的股東、風(fēng)投機(jī)構(gòu)的股東和高管

三、人才引進(jìn)上海落戶(hù)：

特色：時(shí)間：3年社保基數(shù)≥2倍社平工資

針對(duì)人群：高學(xué)歷專(zhuān)業(yè)技術(shù)強(qiáng)高收入

四、非滬籍應(yīng)屆生上海落戶(hù)：

特色：時(shí)間：6個(gè)月

針對(duì)人群：985/211碩士以上全日制學(xué)歷學(xué)位

五、留學(xué)生上海落戶(hù)：

特色：時(shí)間：10個(gè)月社?；鶖?shù)≥1倍社平工資

針對(duì)人群：海外留學(xué)回來(lái)的本學(xué)以上人群

六、投靠落戶(hù)：

特色：時(shí)間：10年；對(duì)社保個(gè)稅無(wú)要求

針對(duì)人群：嫁（娶）上海人

落戶(hù)條件查詢(xún)工具：上海落戶(hù)條件自測(cè)，查詢(xún)自己是否滿(mǎn)足以上6種落戶(hù)條件之一，滿(mǎn)足即可申請(qǐng)。上海居轉(zhuǎn)戶(hù)的公司不能有人事代理（人事外包）行為，此類(lèi)公司不能辦理上海居住證轉(zhuǎn)上海戶(hù)口。楊浦應(yīng)屆本科生落戶(hù)有補(bǔ)貼嗎

人在外地，想要快速上海落戶(hù)，如何規(guī)劃？崇明博士畢業(yè)生落戶(hù)優(yōu)惠政策

外地人如何較快落戶(hù)上海？引進(jìn)人才：上海正在不斷優(yōu)化人口結(jié)構(gòu)，對(duì)人才的引進(jìn)無(wú)疑是一條不錯(cuò)的造血之路。但從放松人才引進(jìn)的口子來(lái)看，短期經(jīng)濟(jì)效應(yīng)不會(huì)帶來(lái)多大的變化。每月人才引進(jìn)的公示不過(guò)一千多人，新政下也近期也不會(huì)有多大的變化。搶人或者說(shuō)吸引更多良好的人來(lái)到，上海按照這幾年經(jīng)濟(jì)增速和老齡化問(wèn)題想必也是需要做的。說(shuō)實(shí)話，這些人才不是上海在挑他們，而是他們?cè)谔羯虾！ｎ?lèi)似有“國(guó)醫(yī)大師”、“名中醫(yī)”稱(chēng)號(hào)的人才，基本都是在各地方擔(dān)任要職，在不在上海無(wú)所謂的。這樣的職業(yè)上海落戶(hù)幾乎無(wú)障礙。而且我們也看到，新1線城市的人才爭(zhēng)奪遠(yuǎn)比上海努力的多，「租房補(bǔ)貼」和「購(gòu)房補(bǔ)貼」成了一些城市的標(biāo)配，極大降低了城市遷徙的安居成本，對(duì)于良好的年輕人來(lái)說(shuō)，嘗試的成本變低了、機(jī)會(huì)也不見(jiàn)得比上海差。崇明博士畢業(yè)生落戶(hù)優(yōu)惠政策

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