北京和上海，每年海歸們擠破頭的城市
而往年提到它們，就不得不提這個致命的bug
『進得去、留不下』
但隨著城市間的搶人大戰(zhàn)日漸白熱化
北京和上海對人才落戶要求也卷起來了
前腳積極鼓勵回國就業(yè)創(chuàng)業(yè)
后腳就開始降低落戶標準
?。魧W生表示：嘿嘿又被爽到了）
*圖片來源中國留學網(wǎng)
落戶政策
疫情下硬性條件降低
首先，我們來看看舊版本的北京落戶政策要求
學歷：在國外獲得碩士及以上學位；
國外學習時間：出國留學一年以上；
回國后的經(jīng)歷：畢業(yè)回國兩年內(nèi)（入境之日起計算）提交落戶申請
年齡：在45周歲及以下；
社保：繳納北京社保三個月以上；
落戶指標：工作單位有戶口指標，且愿意提供指標；
勞動合同：有效期至少3個月以上；
*赴中國香港、中國澳門就讀的人員，同境外留學人員條件辦理。
但因為疫情的影響，很多留學生（尤其是一年碩）在國外就讀時間無法滿足365天的硬性條件。在2022年新版本的落戶政策中如果留學生疫情期間在國內(nèi)進行線上教學的話，這些時長同樣可以累積計算。
這樣就意味著，留學生即使在國外的時間未滿足365天，也可以申請落戶北京。
申請材料
不同情況需要提交不同材料
最新版本的落戶材料，分為
通用材料：單位接收函、留學回國人員證明、國外學位學歷認證書、北京市社會保險個人權(quán)益記錄、個人所得稅納稅記錄、檔案保管證明、留學人員戶口本等。
額外材料：單位基本信息、落戶人員基本信息（錄取通知書/留學簽證/學業(yè)正常開始&結(jié)束時間/網(wǎng)課開始&結(jié)束時間/畢業(yè)時間/成績單）、學校授課通知（學校聽課通知、網(wǎng)課通知、停航通知）。
對于不同的情況，需要準備的材料也不同，分為
正常落戶：提交“通用材料”
不滿1年落戶：提交“通用材料”+“額外材料”
那么，對于22屆畢業(yè)的海歸，想要成功落戶北京，眼下最重要的就是抓住春招的機會，拿到名企，才有機會獲得落戶名額。
想知道目前國內(nèi)2022春招（含22暑期實習）進度如何嗎？那就趕緊往下看吧..
金融行業(yè)
券商、內(nèi)外資銀行集體開崗
券商+投行：此次除了中金2022春招開崗外，外資投行中的老大哥高盛更是開啟了2023NewAnalyst/NewAssociateProgram，真的為了搶人才卷瘋了...
內(nèi)外資銀行：目前階段基本上Top級內(nèi)資銀行都已經(jīng)開放了2022春招項目，想要在北京求職的同學，可選擇性非常大。另外，外資行HSBC的暑期實習項目、DBS管培生項目網(wǎng)申仍在進行中...
會計/咨詢行業(yè)
四大+八大等均放出申請
PwC+Deloitte+EY+KPMG：四大目前已經(jīng)全面開啟2022春招項目。涵蓋審計、稅務(wù)、咨詢等核心部門。21/22屆均可以投遞，對于應(yīng)屆生的標準也是相當友好了。
截止日期除PwC為2022年3月31日，其余均為招滿即關(guān)模式
八大行：目前信永中和、立信、天職國際、天健、致同等均已經(jīng)開放2022春招項目。核心崗位均能投遞。
截止日期除天職國際為2022年4月15日，其余暫無明確截止日期。
咨詢名企：目前，除了四大咨詢外，埃森哲、IQVIA、IBM等公司仍開放春招網(wǎng)申通道，其中埃森哲還有少量針對23屆的實習崗位，表現(xiàn)優(yōu)異即可獲得ReturnOffer。
截止日期暫無明確截止日期，請盡快投遞
快消行業(yè)
22暑期實習+22春招全職均開
寶潔：就在前兩天，寶潔官宣2022春招將在3月28日正式啟動，五大部門齊招，面向人群更是大放寬，20-22屆均可投遞??！
截止日期2022年4月15日
強生：此次春招開放的均是管培生項目，十類崗位可選擇。部分職位采用滾動處理方式，所以越早投遞的同學會優(yōu)先篩選。
截止日期2022年4月30日
聯(lián)合利華：此次暑期實習項目開放了14個職位。其中包含了快消核心部門市場部，數(shù)字化營銷及分析中心，客戶發(fā)展部，消費者市場研究部等。
截止日期2022年4月3日
互聯(lián)網(wǎng)科技行業(yè)
企業(yè)爆發(fā)式開崗
內(nèi)資大廠：眼下正是大廠招聘旺季，阿里巴巴、騰訊、京東、華為、字節(jié)跳動、百度、網(wǎng)易、小紅書等數(shù)百家互聯(lián)網(wǎng)公司均已開放2022春招項目。想要進大廠的同學，這將是你最好的機會！可選擇權(quán)非常大！快沖！
外資大廠：DELL、Amazon、IBM、Microsoft等科技大廠均開放了2022春招項目。
OK，了解了招聘信息后，小i下面就給大家列舉各位投遞簡歷前必做的事。全部高能??
First
網(wǎng)申通過率低拯救指南
投100個簡歷，100個不見蹤影，全被“埋”了。如果是這種情況，網(wǎng)申通過率較低，那就需要對你的簡歷質(zhì)量做提升或者在內(nèi)推上下功夫。
1.100分簡歷指南
網(wǎng)申第一步，撰寫簡歷，簡歷寫的好，網(wǎng)申絕對不會沉。如何寫好一份滿分簡歷，遵循以下幾點：
拒絕花里胡哨的簡歷模板，選擇色彩比較單一，清爽的模板；
拒絕采用翻譯軟件直譯英文簡歷，請準備中英文兩份簡歷；
拒絕流水賬簡歷，學會包裝抓重點，標亮點；
2.提高效率，選擇I.I.內(nèi)推
另外，通過內(nèi)部人員推薦，會比網(wǎng)申效率高很多，他可以讓你的簡歷直達HR，成本低，速度快，尤其那些簡歷比較空白的同學，可以通過內(nèi)推“曲線救國”。
Second
筆/面試秒淘汰？Please多練習！
筆試，淘汰率極高，是企業(yè)最常見的篩人手段，一般非技術(shù)崗的筆試會涵蓋行測、性格測試、崗位基礎(chǔ)知識等題目。
而每年求職季熱搜上都會出現(xiàn)筆試難的話題。所以，如果你求職是敗在了這一步，那我們只能采取多刷題，刷對題的方式補救了。那么常用筆試題庫去哪找？小i給大家整理了幾個渠道，大家可以參考：
*點擊圖片即可查看高清內(nèi)容，INTERNATIONALIDEAL制作
最后，如果在網(wǎng)申和筆試都順利通過，能進入面試環(huán)節(jié)，說明你已經(jīng)很優(yōu)秀了。敗在面試上千萬不要氣餒，回去之后多模擬，熟悉面試場景，提高面試通過率。
筑夢求職INTERNATIONALIDEAL，2014年成立于美國，是北美最早成立的留學生求職咨詢平臺之一。我們是寧波市人才辦官方合作伙伴，多次榮登胡潤榜單，至今已幫助8000+學員獲得來自GoldmanSachs,McKinsey,Deloitte,P&G等企業(yè)s。我們的服務(wù)包括：求職咨詢、背景提升、名企內(nèi)推、海外招聘等；商務(wù)合作請聯(lián)系：
