文章/超老師分類/社保學(xué)院字?jǐn)?shù)/2012字閱讀/約3分鐘五險(xiǎn)一金,其實(shí)是2020年之前的說法,也就是指的員工的社保和公積金權(quán)益,雖說現(xiàn)在叫四險(xiǎn)一金,但合法權(quán)益一點(diǎn)也沒少,我們一起來聊聊。
何為五險(xiǎn)一金?
所謂“五險(xiǎn)”,說的一般是用人單位為存在勞動關(guān)系的員工繳納的社會保險(xiǎn)。因?yàn)椋?020年之前是養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育和失業(yè)保險(xiǎn)五個(gè)險(xiǎn)種,而俗稱五險(xiǎn)。2020年開始生育保險(xiǎn)合并到醫(yī)療保險(xiǎn)范疇,所以,2020年1月1日之后就稱作四險(xiǎn)。
所謂“一金”,指的是住房公積金,由單位和職工分別承擔(dān)一半,由職工全部享受的住房保障福利基金。現(xiàn)行住房公積金管理?xiàng)l例規(guī)定,用人單位必須在建立勞動關(guān)系30日內(nèi)為【城鎮(zhèn)戶口職工】繳納住房公積金,農(nóng)業(yè)戶口職工暫時(shí)不做強(qiáng)制要求。
斷繳社保公積金對員工有什么影響?
1.因社保斷交而造成退休時(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)不足15年,參保人就無法及時(shí)享受養(yǎng)老金待遇;
《社會保險(xiǎn)法》第16條規(guī)定,參保人法定退休年齡時(shí),養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)年限超過15年,退休后可終身領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇,無時(shí)間限制。
也就是說,如果參保人法定退休年齡養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)年限不足15年,就無法正常享受養(yǎng)老金福利。
退休時(shí)不足15年的參保人,想要領(lǐng)到養(yǎng)老金,可以申請延期繳費(fèi),就會比正常退休多繳社保費(fèi)、晚領(lǐng)養(yǎng)老金;或者轉(zhuǎn)戶籍所在地城鄉(xiāng)居民社保一次性補(bǔ)繳夠15年,比起城鎮(zhèn)職工社保少領(lǐng)養(yǎng)老金。
2.因社保斷交而造成醫(yī)療保險(xiǎn)中段,期間發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用和生育津貼無法報(bào)銷,且退休時(shí)醫(yī)療保險(xiǎn)不夠指定年限,退休后無法享受終生醫(yī)療報(bào)銷福利;
以北京市為例,社保中斷一個(gè)月,醫(yī)保次月就不可以享受實(shí)時(shí)醫(yī)療報(bào)銷的福利,且中斷當(dāng)月的醫(yī)療費(fèi)用不可以手工報(bào)銷。正常連續(xù)繳納3個(gè)月后,醫(yī)保實(shí)時(shí)報(bào)銷才可以恢復(fù),且期間未實(shí)時(shí)報(bào)銷的醫(yī)療費(fèi),由單位人事報(bào)盤資料,去公司所在地社保局手工報(bào)銷,相對于實(shí)時(shí)報(bào)銷,手工報(bào)銷就會比較費(fèi)事。
如果正常繳納社保(含醫(yī)保),退休時(shí)醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限超過地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)(北京、蘇州要求男性為25年,女性為20年;濟(jì)南、武漢等城市的男性要求為30年,女性為25年;廣州、上海男性女性都是要求為15年),則就算退休后不繼續(xù)繳納醫(yī)保,退休后依然可以享受醫(yī)療報(bào)銷,無時(shí)間限制,直到終生。
如果因?yàn)樯绫V袛?,?dǎo)致退休時(shí)醫(yī)療保險(xiǎn)不符合終生醫(yī)療報(bào)銷的標(biāo)準(zhǔn),個(gè)人看病的所有醫(yī)療費(fèi)用全部由個(gè)人承擔(dān)。而隨著年齡的越來越大,患大病的概率越大,醫(yī)療花費(fèi)越大,經(jīng)濟(jì)壓力就越大呀!
如果女性參保人生育當(dāng)月社保中斷,則不符合領(lǐng)取生育津貼的資格,無法享受生育津貼報(bào)銷;如果生產(chǎn)當(dāng)月正常繳納,是產(chǎn)前9個(gè)月中的一個(gè)月中斷,則可以產(chǎn)后再連續(xù)繳納12個(gè)月才可以享受生育津貼福利;如果產(chǎn)前和產(chǎn)后都有中斷社保的記錄,也無法報(bào)銷生育津貼。
以北京市單位醫(yī)療保險(xiǎn)上一年度職工月均繳費(fèi)為6000元為例,正常生育,無難產(chǎn)和多胞胎情況的話,生育一個(gè)寶寶可以領(lǐng)取的生育津貼為:6000÷30×128=元;二胎時(shí)單位平均職工月醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)為7000的話,正常生育一個(gè)寶寶可以領(lǐng)取生育津貼為:7000÷30×128=元。
所以,女性參保人在公司繳納社保,即使個(gè)人不交納生育保險(xiǎn)費(fèi)用,也可以在享受產(chǎn)假的同時(shí),也依然可以領(lǐng)到兩胎的生育津貼+=元。
3.因社保斷交而造成的社會福利無法正常享受;
以北京市為例,非京籍人員想要讓子女在北京上學(xué),父母需要根據(jù)各區(qū)要求,滿足連續(xù)正常繳納社保3~12個(gè)月;想要參與小汽車搖號和購房資格,就需要連續(xù)繳納社保滿5年;想要參與積分落戶,變成北京市戶口,則需要連續(xù)正常繳納社保滿7年。
所以,如果參保人有社會福利需求的話,社保一旦中斷,就得重新累計(jì),斷繳一個(gè)月,是不是很不劃算呢?
4.因住房公積金貸款中斷而無法辦理公積金貸款,多交貸款利息,少貸貸款額度。
目前,我國商業(yè)貸款的基準(zhǔn)利率:貸款期限1年內(nèi)的利率為4.35%,貸款期限1年以上5年以內(nèi)(含5年)利率為4.75%,貸款期限超過5年以上的利率為4.90%。而公積金貸款期限在5年以下,含五年的貸款利率為2.75%,貸款期限5年以上的,利率為3.25%。
一般購房貸款期限都在5年以上,就貸款年利率而言,商業(yè)貸款年利率是4.9%,而住房公積金貸款僅為3.25%,商業(yè)貸款比公積金貸款多花50%的利息呢。
例如,在北京買房貸款120萬的趙先生,選擇20年期等額本息還款方式,選擇公積金貸款利息要比銀行商業(yè)貸款節(jié)約25.13萬元。
寫在最后的總結(jié):
社保公積金都是國家賦予職工的合法權(quán)益,正常工作期間用人單位必須強(qiáng)制繳納。
社保和公積金中斷對于員工來講,損失可以大到無法彌補(bǔ)。所以,正常工作期間,一定要注意自己的社保公積金繳納,還要注意自己社保公積金的連續(xù)性,一旦發(fā)現(xiàn)公司造成斷繳,及時(shí)維權(quán)。
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