市人社局說，社保繳費(fèi)基數(shù)的確定與工資收入有關(guān)，但并不是簡單地與當(dāng)前月工資劃等號。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，當(dāng)年度個(gè)人社保繳費(fèi)基數(shù)應(yīng)按職工本人上年度月平均工資收入確定。按照本市現(xiàn)行規(guī)定，一個(gè)繳費(fèi)年度是從當(dāng)年7月至次年6月。職工上年度月平均工資收入對應(yīng)的是上一自然年，即上年的1月至12月期間，單位支付給職工個(gè)人的工資總額，平均到每個(gè)月的金額。對上年工作不滿一年的職工，按照工資總額除以實(shí)際工作月數(shù)來計(jì)算，詳見：

計(jì)算公式為：職工月平均工資收入=××年度職工個(gè)人的工資總額÷實(shí)際月數(shù)（≤12）。

職工月平均工資收入是按國家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目，包括計(jì)時(shí)計(jì)件工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資等。工資總額是稅前工資，包括單位從個(gè)人工資中直接為其代扣或代繳的個(gè)人所得稅、社會保險(xiǎn)金、住房公積金、職業(yè)年金等個(gè)人應(yīng)繳納部分。

例如：小路2020年全年應(yīng)發(fā)工資為：1月至12月工資7000元/月，12月年終獎金元。那么小路上年度月平均工資收入為：（7000元×12+元）÷12月=8000元/月。

此外，需要注意的是，社保繳費(fèi)基數(shù)有上、下限。職工上年度月平均工資收入低于本市當(dāng)年公布的繳費(fèi)基數(shù)下限的，根據(jù)基數(shù)下限繳費(fèi)；高于繳費(fèi)基數(shù)上限的，高出部分不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)。