引言
每個(gè)人都要經(jīng)歷年老,而當(dāng)我們到年老的時(shí)候,又勢(shì)必會(huì)面臨退休。那么退休之后,一旦我們失去了工作,我們的收入需要靠什么來(lái)維持?我們的老年生活需要靠什么來(lái)支撐呢?這也成了很多人當(dāng)下不得不面臨的問(wèn)題。有一部分人將保障自己老年生活的責(zé)任交到了子女的手上,而有一部分人卻選擇把這個(gè)責(zé)任交到了養(yǎng)老保險(xiǎn)的手上。
想必各位對(duì)養(yǎng)老金都不陌生,截止到2021年,我國(guó)的養(yǎng)老金水平已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了連續(xù)17年不間斷的上漲,而這也讓很多退休人員和在職人員歡欣鼓舞。畢竟養(yǎng)老金的水平直接關(guān)系到他們退休以后的生活,如果說(shuō)不關(guān)注,那實(shí)在是說(shuō)不過(guò)去。但是很多已經(jīng)退休的人,他們?cè)谀贻p的時(shí)候沒(méi)有意識(shí)到繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的重要性,想要補(bǔ)交。那現(xiàn)在社保補(bǔ)繳結(jié)束了嗎?若退休時(shí)繳費(fèi)不足15年怎么辦?答案已揭曉。
筆者在這里舉一個(gè)生活中常見(jiàn)的例子,就是筆者的舅媽?zhuān)罱欢螘r(shí)間舅媽表現(xiàn)的十分郁悶。經(jīng)過(guò)詢(xún)問(wèn)之后才發(fā)現(xiàn),原來(lái)舅媽不知不覺(jué)間已經(jīng)到了退休的年齡,而且由于年齡的原因,已經(jīng)不能夠再勝任原來(lái)的工作,原有的單位也已經(jīng)解除了與舅媽簽訂的勞動(dòng)合同。
而當(dāng)初與舅媽一同入職的人,都已經(jīng)十分開(kāi)心地辦理了退休手續(xù),準(zhǔn)備回家過(guò)上養(yǎng)老生活了。他們的表現(xiàn)之所以與舅媽完全不同,主要是由于,這些人在當(dāng)初入職的時(shí)候就已經(jīng)繳納了十分充足的養(yǎng)老保險(xiǎn)。因此,在退休之后就可以領(lǐng)到一筆穩(wěn)定的養(yǎng)老金,用來(lái)保障自己的養(yǎng)老生活。
但是,等到舅媽想要申請(qǐng)退休金的時(shí)候,卻被社保局直接駁回了。經(jīng)過(guò)詢(xún)問(wèn)才發(fā)現(xiàn),原來(lái)舅媽雖然也繳納了養(yǎng)老保險(xiǎn),但是時(shí)間遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足15年,因此,并沒(méi)有領(lǐng)取養(yǎng)老金的資格。
這件事情讓舅媽十分懊悔,因?yàn)榫藡屧诋?dāng)初參加工作的時(shí)候并沒(méi)有意識(shí)到繳納養(yǎng)老金,會(huì)給自己以后的生活帶來(lái)如此深遠(yuǎn)的影響。而且舅媽當(dāng)初就職的單位,也沒(méi)有為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的想法。所以,直到2012年的時(shí)候舅媽才接到通知,需要交納養(yǎng)老保險(xiǎn)。而這個(gè)時(shí)候再開(kāi)始繳納的話(huà),直到退休也僅僅只是繳納了九年時(shí)間。
九年的時(shí)間是遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到領(lǐng)取養(yǎng)老金的資格的,而如果要補(bǔ)交原來(lái)欠下的養(yǎng)老金款項(xiàng),就需要一次性繳納幾萬(wàn)元,而這些也是舅媽難以承受的。所以思來(lái)想去,舅媽沒(méi)有對(duì)當(dāng)初欠繳的金額及時(shí)補(bǔ)交,因此,也就造成了在退休之后無(wú)法領(lǐng)取養(yǎng)老金的困境,而這也正是舅媽?xiě)n郁的原因。
現(xiàn)實(shí)生活中,像筆者舅媽這樣的情況不占少數(shù)。因?yàn)樵谠缧┠?,我?guó)的國(guó)民并沒(méi)有意識(shí)到養(yǎng)老金的重要性,他們絕大部分都將養(yǎng)老的責(zé)任寄托在子女身上。
直到我國(guó)養(yǎng)老金的水平逐漸提高,并且發(fā)現(xiàn)有養(yǎng)老金的人生活質(zhì)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于沒(méi)有養(yǎng)老金的人,而這個(gè)時(shí)候他們雖然已經(jīng)意識(shí)到了養(yǎng)老金的重要性,卻為時(shí)已晚。那么沒(méi)有交納足額年份的人員,究竟應(yīng)當(dāng)如何獲得領(lǐng)取養(yǎng)老金的資格呢?總結(jié)來(lái)看,不乏有三條道路。
第一條就是要求自己入職的單位,為自己繳納。當(dāng)然,這種情況是有一定限制的,就是員工入職的單位必須具有應(yīng)當(dāng)交納社保的職責(zé)。而這樣的話(huà),這條路對(duì)于那些靈活就業(yè)的自由職業(yè)者來(lái)說(shuō)是行不通的。所以,對(duì)自由職業(yè)者來(lái)說(shuō),交納養(yǎng)老保險(xiǎn)獲得領(lǐng)取養(yǎng)老金的資格,不能夠把責(zé)任歸究到單位身上,而需要自己來(lái)承擔(dān)。
而第二條路就十分簡(jiǎn)單了,那就是申請(qǐng)延遲退休。我們都知道,很多人雖然養(yǎng)老金的繳納年份沒(méi)有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),但是也并沒(méi)有差很多年,絕大部分都在12年、13年左右,其實(shí)對(duì)于領(lǐng)取養(yǎng)老金的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)說(shuō),已經(jīng)十分接近了。所以這個(gè)情況下,只需要適當(dāng)?shù)纳暾?qǐng)延遲退休,同樣可以在離退休的時(shí)候獲得領(lǐng)取養(yǎng)老金的資格。
第三條道路就是一次性補(bǔ)交原來(lái)欠下的款項(xiàng)。當(dāng)然了,想要走這一條路的人,也需要考慮清楚,畢竟一次性繳納多年所欠下來(lái)的養(yǎng)老保險(xiǎn)參保金是一筆不菲的金額,很多人對(duì)此都難以接受,所以對(duì)于這條路也需要十分慎重。而以上就是筆者為各位讀者所總結(jié)的,養(yǎng)老金繳納年份不夠的解決辦法,希望對(duì)各位讀者有用。
結(jié)語(yǔ)
總而言之,隨著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的不斷發(fā)展,我們可以顯而易見(jiàn)地感受到,與我們生活息息相關(guān)的各項(xiàng)社會(huì)保障政策,也已經(jīng)變得越來(lái)越完善。養(yǎng)老金就是最生動(dòng)的例子,尤其是伴隨著我國(guó)養(yǎng)老金待遇水平的不斷提高,人們也越發(fā)的意識(shí)到了養(yǎng)老金的重要性。所以筆者也提醒各位在職人員,一定要注意自己的養(yǎng)老金繳納,千萬(wàn)不要等到退休的時(shí)候才后悔。
今日話(huà)題:“社保補(bǔ)繳”已停止,退休時(shí)繳費(fèi)不足15年怎么辦??jī)H3條路可走
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