近年來，城市在高速發(fā)展，各大城市相互競爭，競相趕超。城市的發(fā)展離不開高質(zhì)量的優(yōu)秀人才。順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展，高素質(zhì)人才的培養(yǎng)是必然趨勢。

為了吸引大學(xué)生到市、縣屬國有企業(yè)和民營企業(yè)就業(yè)，切實(shí)解決市、縣屬國有企業(yè)和民營企業(yè)招不到、留不住大學(xué)生的現(xiàn)實(shí)問題。

2017年，六安市人社局公布《六安市吸引大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新生活補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼實(shí)施細(xì)則(試行)》，明確提出，對符合條件的大學(xué)生在我市市屬、縣區(qū)所屬國有、民營企業(yè)(不含金融業(yè))等單位就業(yè)的，將給予元生活補(bǔ)貼、元住房補(bǔ)貼。具體內(nèi)容如下：

根據(jù)公布的細(xì)則，享受生活補(bǔ)貼和住房補(bǔ)貼的對象為具有六安市戶籍或《居住證》的全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生、技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生，從2012年畢業(yè)生開始執(zhí)行。

申請人申請補(bǔ)貼時(shí)，需在我市市屬、縣區(qū)所屬國有企業(yè)、民營企業(yè)(不含金融業(yè))就業(yè)，以與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同期限和用人單位出具的仍在本單位工作的證明為依據(jù)。

同時(shí)，申請人在勞動(dòng)合同期內(nèi)，在我市參加全部五項(xiàng)職工社會(huì)保險(xiǎn)滿3年。如果中間到外市就業(yè)創(chuàng)業(yè)再回到我市就業(yè)的，重新計(jì)算社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)年限，到外市前的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)年限不累加計(jì)算。

申請人申請補(bǔ)貼時(shí)就業(yè)單位應(yīng)為本級所屬國有企業(yè)或民營企業(yè)，之前在我市市屬、縣區(qū)所屬不同的國有企業(yè)或民營企業(yè)就業(yè)并參加職工社會(huì)保險(xiǎn)的，社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)年限累加計(jì)算。

符合享受補(bǔ)貼條件人員只能享受一次，將給予元生活補(bǔ)貼、元住房補(bǔ)貼，生活補(bǔ)貼一次性申報(bào)審批兌現(xiàn);住房補(bǔ)貼分2年補(bǔ)貼到位，每次元。申報(bào)審批時(shí)為第一次，第二年對應(yīng)時(shí)間為第二次，如果第二年兌現(xiàn)補(bǔ)貼時(shí)申請人已不在我市市屬、縣區(qū)所屬國有企業(yè)或民營企業(yè)就業(yè)的，取消第二次補(bǔ)貼?！?/p> 　　

而就在近日，該項(xiàng)政策又有調(diào)整！

大學(xué)生住房生活補(bǔ)貼享受范圍擴(kuò)大

5月21日，我市印發(fā)《關(guān)于調(diào)整大學(xué)生住房生活補(bǔ)貼發(fā)放范圍的通知》，大學(xué)生住房生活補(bǔ)貼享受范圍擴(kuò)大。范圍擴(kuò)大后，共27名大學(xué)生獲得補(bǔ)貼！首批發(fā)放資金54萬元！

《通知》明確，將大學(xué)生住房生活補(bǔ)貼發(fā)放范圍從“我市市屬、縣區(qū)所屬國有、民營企業(yè)（不含金融業(yè)），按企業(yè)注冊地確定”調(diào)整為“我市市屬、縣區(qū)所屬國有、民營企業(yè)（不含金融業(yè)）；在我市注冊和納稅，并在我市參加社會(huì)保險(xiǎn)的中央和省屬駐六安從事制造業(yè)國有企業(yè)。按企業(yè)注冊地確定”