社保對于每個人都是非常重要的東西，因為它是國家給我們提供的一項基本社會福利。但是很多人卻對社保并不甚了解。

關于社保的重要性，想了解的看看這篇：

實際上，完整的社保一共有五種，分別是養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險和失業(yè)保險，也就是我們常說的“五險”，養(yǎng)老保險就是屬于社保的一部分。

接下來跟大家好好嘮嗑嘮嗑社保。

本文重點：

l社保保什么？

l社保的繳納

一、社保保什么？

社保五種保險分別保障的是公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權利。

我們來詳細看一下它們的內(nèi)容：

1.養(yǎng)老保險

養(yǎng)老保險充分地貫徹了“老有所養(yǎng)”的理念。按照規(guī)定，在達到法定退休年齡之前，累計繳費滿15年，退休以后就可以每月領取一筆基本養(yǎng)老金。如果退休之后還沒達到繳費滿15年的要求，可以繼續(xù)繳費至滿15年，然后按月領取養(yǎng)老金。

可能有人會以為繳費15年要交很多錢，自己退休以后還不一定能領15年養(yǎng)老金呢，那不是血虧嗎？其實這是陷入誤區(qū)啦，首先養(yǎng)老保險的繳納費用并沒有那么貴，其次，養(yǎng)老保險是有收益的，以后每月領取的肯定是比我們之前每月繳納的要多的。我們之前15年的繳費，可能退休幾年領取的養(yǎng)老金就回本了，之后領取的就是這筆投資的純收益了。所以，養(yǎng)老保險其實也可以看成一個穩(wěn)賺不賠的理財產(chǎn)品。

2.醫(yī)療保險

醫(yī)療保險就是我們常說的醫(yī)保，這應該是社保中我們最常用的一種保險了。雖然醫(yī)保有著不少限制，且報銷只有一定比例，但它價格實惠，所以也是非常好用的。人一生總會有這樣那樣的疾病，而如果有交醫(yī)保的話，就可以在醫(yī)保的保障范圍內(nèi)按照一定比例對你的醫(yī)療費用進行報銷。

經(jīng)常也有人不清楚醫(yī)保和社保的關系，這篇文章教你區(qū)分：

3.工傷保險

工傷保險是由企業(yè)為員工繳納的保險。它保障的是在職員工的工傷，一般來說，職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)過工傷認定，就可以享受到工傷保險待遇；其中，若是經(jīng)過勞動能力鑒定喪失勞動力，還可以享受傷殘待遇。

4.生育保險

女性生育往往會對家庭造成一定的經(jīng)濟負擔，而生育保險提供生育醫(yī)療費用報銷和生育津貼，對于女性來說很是實用。對于男性來說，生育津貼也不是完全沒用，它可以對男性未就業(yè)的配偶提供生育醫(yī)療待遇。

5.失業(yè)保險

國家提供失業(yè)保險金來保障公民失業(yè)之后的生活。領取失業(yè)保險金有三個前提：第一繳納失業(yè)保險滿一年；第二非因本意失業(yè)；第三是已經(jīng)進行了失業(yè)登記并有求職要求。

想詳細了解失業(yè)保險？可以看看這篇文章：

二、社保的繳納

社保分為職工社保和居民社保。

對于在職的簽訂了勞動合同的職工，國家要求單位必須為其繳納五險一金。只有由單位進行繳納的社保才可以獲得完整的社保保障，還能加上一個住房公積金，也就是我們所說的“五險一金”。而且，職工所獲得的社保待遇，是比居民社保更高的。

關于單位為我們繳納社保時我們需要支付的費用比例和公司需要支付的比例，請看下圖：

想詳細了解用人單位如何給職工繳納五險一金的話，移步這里：

而對于以個人身份繳納社保的話，有兩種方式：

1.繳納居民社保

如果你持有本地戶口，那么就可以去本地社保局辦理居民社保，可以獲得養(yǎng)老和醫(yī)療兩個方面的保障。這個方式繳納社保的費用較低，不過相對的待遇也比職工社保的低。

2.以靈活就業(yè)人員的方式參保

需要有當?shù)貞艏蛘撸ú糠殖鞘锌梢杂茫┚幼∽C。這種情況繳納的就是職工醫(yī)療保險和職工養(yǎng)老保險。但這種方式繳費的話需要繳納比在職人員更高的費用，因為在職人員只需要承擔個人繳納的部分，而非在職的需要承擔個人+公司兩部分的費用。

關于靈活就業(yè)人員怎么繳納五險，可以看看這篇文章：