申請上海居轉戶過程中，除了選擇用中級職稱或者是2倍的社保基數(shù)，最常見的就是5年3倍社保落戶上海。今天就來詳細介紹一下。
政策有效期
5年3倍社保出自一個單列的政策文件《關于服務具有全球影響力的科技創(chuàng)新中心建設實施更加開放的國內人才引進政策的實施辦法》。這個政策2015年出臺，2017年續(xù)期一次，目前版本的政策有效期至2022年10月31日。
政策原文
最近4年內累計36個月在本市繳納職工社會保險費基數(shù)等于本市上年度職工社會平均工資3倍且繳納職工社會保險費基數(shù)與個人所得稅應納稅所得額合理對應的企業(yè)科技和技能人才，申辦本市常住戶口時，持有《上海市居住證》和參加本市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為5年。
1、4年內累計36個月封頂3倍社保
36個月的3倍社保不要求連續(xù)，近4年的都可以，但是申請的時候要滿足3倍。這里還有個潛規(guī)則，3倍之外的另外兩年，至少一倍社保。
2、依法繳納個人所得稅
社保和個稅要合理對應，光交社保稅沒交夠沒用。
3、企業(yè)科技和技能人才
這個就是“5-3”通道獨有的要求。具體要求是，本科理工科專業(yè)畢業(yè)，勞動合同上的工作崗位要屬于科技和技能崗，也就是通常說的科創(chuàng)崗，比如：技術工程師、軟件開發(fā)工程師、系統(tǒng)架構師、技術專家等等。特別注意，管理崗都不符合這個崗位要求，比如總裁、總經理、董事長、財務總監(jiān)，這些管理崗都不行。如果想要通過這種方式落戶的，崗位說明書一定要注意，盡量往政策上靠，之前就有朋友，明明符合落戶的條件，但是因為崗位說明書上的崗位描述有問題被窗口拒絕。
符合以上條件，上海居轉戶的年限就可以由7年縮短為5年。如果不確定自己是否可以通過這種方式落戶，建議去人才中心窗口詢問自己是否符合條件。
