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今年，江蘇高校畢業(yè)生人數(shù)創(chuàng)歷史新高，超過(guò)66萬(wàn)人，比去年增加6萬(wàn)人。就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻。同時(shí)，由于我國(guó)多地疫情蔓延，校園招聘活動(dòng)擱淺、人力資源市場(chǎng)線下招聘受阻、用人單位崗位有效需求減少等問(wèn)題，疊加了高校畢業(yè)生的就業(yè)壓力。在此背景下，無(wú)錫人社同步采取五項(xiàng)措施，吸引更多青年人才到無(wú)錫發(fā)展，幫助畢業(yè)生在無(wú)錫找到心儀的工作。

今年1-7月，全市舉辦線下招聘會(huì)140場(chǎng)，線上招聘會(huì)305場(chǎng)。共家單位提供就業(yè)崗位20.2萬(wàn)個(gè)，引進(jìn)和幫助名高校畢業(yè)生在無(wú)錫就業(yè)，扶持1388名大學(xué)生創(chuàng)業(yè)，落實(shí)各類創(chuàng)業(yè)扶持政策415人，累計(jì)發(fā)放847.12萬(wàn)元。

“云端”引才，破解校招“進(jìn)不去”難題

4月中旬，蘇州大學(xué)大四學(xué)生蕭樓看到學(xué)校微信發(fā)布了2022屆高校畢業(yè)生春季網(wǎng)絡(luò)招聘活動(dòng)的鏈接，是“我愛人才，希望你來(lái)”。蕭樓直接點(diǎn)擊進(jìn)入“名企招聘”大廳，發(fā)現(xiàn)無(wú)錫先鋒智能裝備有限公司的電氣工程師非常適合自己的專業(yè)，月薪-元讓他心動(dòng)不已，于是趕緊投了簡(jiǎn)歷。樓很快得到了公司的視頻面試，通過(guò)考試后，被公司錄用了。樓說(shuō)他一直希望去無(wú)錫工作。雖然很遺憾今年沒(méi)有校招，但他還是很快通過(guò)網(wǎng)絡(luò)招聘找到了合適的工作?！耙绘I投遞簡(jiǎn)歷、在線咨詢、視頻預(yù)約等功能齊全，非常方便快捷?！毙じ锌卣f(shuō)。

針對(duì)高校畢業(yè)生進(jìn)不去、出不去校園招聘的問(wèn)題，無(wú)錫市人力資源和社會(huì)保障部門深入開展“云服務(wù)推廣年”，依托江蘇智慧就業(yè)云平臺(tái)、智聯(lián)招聘、91job等云招聘渠道，搭建常態(tài)化“互聯(lián)網(wǎng)”云招聘平臺(tái)，通過(guò)全國(guó)400多所高校的網(wǎng)站、微信發(fā)布網(wǎng)上招聘會(huì)信息，吸引全國(guó)各地畢業(yè)生向無(wú)錫用人單位發(fā)送簡(jiǎn)歷。先后為2022屆高校畢業(yè)生舉辦了“我愛人才，希望你來(lái)”“智匯無(wú)錫”等多個(gè)月的網(wǎng)絡(luò)招聘活動(dòng)，為畢業(yè)生提供724小時(shí)全天候“云”人才招聘服務(wù)。今年以來(lái)，畢業(yè)生在線招聘活動(dòng)提供了18.3萬(wàn)個(gè)工作崗位，收到了144萬(wàn)份大學(xué)生簡(jiǎn)歷。

“云上”帶崗，破解單位與畢業(yè)生“見不上”難題

面對(duì)偶爾爆發(fā)的情況，現(xiàn)場(chǎng)招聘作為主要服務(wù)方式，遭受了巨大的沖擊，現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)無(wú)法正常進(jìn)行。為解決用人單位求職看不到畢業(yè)生的問(wèn)題，無(wú)錫人社開設(shè)了公益直播間，開展了在線直播后拍、“無(wú)錫云品”企業(yè)推薦等“云上”后拍活動(dòng)，讓用人單位和畢業(yè)生通過(guò)觸摸屏實(shí)現(xiàn)即時(shí)交流。

4月27日，無(wú)錫人社聯(lián)合江南大學(xué)，在無(wú)錫舉辦“智匯無(wú)錫”2022屆高校畢業(yè)生3354名企春季校園招聘活動(dòng)?；顒?dòng)以兩種形式在線進(jìn)行：在線現(xiàn)場(chǎng)招聘和在線招聘會(huì)。央視國(guó)際網(wǎng)、中國(guó)電子科技集團(tuán)58號(hào)、華瑞藥業(yè)、法爾勝等13家本土知名企業(yè)推出97個(gè)招聘崗位。5月21日，無(wú)錫人社在江蘇省舉辦2022無(wú)錫民營(yíng)企業(yè)云就業(yè)專題會(huì)議直播。梁溪區(qū)、濱湖區(qū)、宜興市三個(gè)演播室同時(shí)直播。無(wú)錫市人社局副局長(zhǎng)孫偉和各縣區(qū)人社局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)走進(jìn)演播室，介紹無(wú)錫市概況和引智政策。為了在直播企業(yè)的平臺(tái)上上崗，他們向大學(xué)畢業(yè)生發(fā)出了誠(chéng)摯的邀請(qǐng)。當(dāng)日有15家大型民營(yíng)企業(yè)參與直播，60家企業(yè)在直播間發(fā)布招聘信息，共提供1

今年3月，無(wú)錫人社推出“無(wú)錫云品”企業(yè)職位推薦，錄制企業(yè)招聘短視頻。一方面邀請(qǐng)用工需求較多的企業(yè)HR經(jīng)理走進(jìn)“無(wú)錫云品”錄播室，介紹企業(yè)文化和招聘崗位；另一方面，走進(jìn)用工企業(yè)，現(xiàn)場(chǎng)“探崗”，將企業(yè)的生產(chǎn)工作環(huán)境盡收眼底。畢業(yè)生可以邊看視頻邊掃碼投簡(jiǎn)歷?！盁o(wú)錫云品”經(jīng)各級(jí)各類媒體轉(zhuǎn)發(fā)報(bào)道后，吸引了越來(lái)越多畢業(yè)生的關(guān)注。

“直播真的很有用。已經(jīng)有幾個(gè)求職者打電話來(lái)了，明天會(huì)來(lái)面試?！痹贫巳彺蚱屏司€下招聘活動(dòng)的地域和時(shí)間限制，為高校畢業(yè)生提供了更多選擇，大大提高了正在找崗的畢業(yè)生的求職效率。

“政校企”合作，破解供需兩端信息壁壘難題

讓更多的大學(xué)畢業(yè)生到無(wú)錫就業(yè)，關(guān)鍵在于打通畢業(yè)生的供需兩端。無(wú)錫人社進(jìn)一步促進(jìn)了政府、學(xué)校、企業(yè)的長(zhǎng)期合作和產(chǎn)業(yè)、人才的融合。它利用大數(shù)據(jù)準(zhǔn)確分析了重點(diǎn)企業(yè)和高校優(yōu)勢(shì)專業(yè)的人才需求，搭建了校企供需對(duì)接平臺(tái)，通過(guò)企業(yè)進(jìn)校園和學(xué)校進(jìn)企業(yè)的雙向互動(dòng)，解決了高校“培養(yǎng)”信息和企業(yè)“使用”信息的壁壘問(wèn)題。先后與南京理工大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、華中科技大學(xué)、江南大學(xué)等建立人才培養(yǎng)基地。與上海交通大學(xué)、四川大學(xué)等開展合作交流活動(dòng)。促進(jìn)無(wú)錫用人單位與重點(diǎn)高校的融合發(fā)展。

今年5月，無(wú)錫人社帶領(lǐng)無(wú)錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院相關(guān)負(fù)責(zé)人走進(jìn)超導(dǎo)行業(yè)龍頭企業(yè)——無(wú)錫華潤(rùn)微電子有限公司。無(wú)錫市人才服務(wù)中心、無(wú)錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院控制技術(shù)學(xué)院、華潤(rùn)微電子有限公司簽署協(xié)議，啟動(dòng)了政府、學(xué)校、企業(yè)在項(xiàng)目合作、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、實(shí)習(xí)基地建設(shè)、繼續(xù)教育、資源共享等方面的合作。無(wú)錫市人才服務(wù)中心負(fù)責(zé)提供吸引人才的政策，滿足無(wú)錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院的就業(yè)需求，通過(guò)“校中企”、“中專企”的模式，不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，為華潤(rùn)微電子公司精準(zhǔn)引進(jìn)更多專業(yè)對(duì)口、有技能的儲(chǔ)備人才。目前，無(wú)錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院向企業(yè)推薦的15名相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生已陸續(xù)就業(yè)，今后將繼續(xù)有針對(duì)性地輸送人才。

無(wú)錫人社還根據(jù)企業(yè)用工的專業(yè)類別對(duì)接高校，成立校企對(duì)接官方合作小組。HR經(jīng)理可以直接進(jìn)群發(fā)放招聘簡(jiǎn)章，學(xué)校和院系的老師可以直接將相應(yīng)的職位信息轉(zhuǎn)發(fā)給相關(guān)專業(yè)的學(xué)生群，大大降低了畢業(yè)生獲取求職信息的時(shí)間成本。目前有1000多家企業(yè)，65名教職工。

在線指導(dǎo)，破解畢業(yè)生能力短板難題

持續(xù)學(xué)習(xí)是大學(xué)生進(jìn)入職場(chǎng)后突破能力短板的最重要途徑。最近“學(xué)習(xí)力”轉(zhuǎn)發(fā)了一個(gè)《職業(yè)指導(dǎo)微課堂》的視頻。055-是無(wú)錫市人才服務(wù)中心出品的在線職業(yè)指導(dǎo)公開課。微課堂從就業(yè)形勢(shì)、就業(yè)前如何準(zhǔn)備、就業(yè)路徑發(fā)展、如何制作簡(jiǎn)歷等方面提供分析和指導(dǎo)。幫助畢業(yè)生提高就業(yè)能力和就業(yè)成功率。

無(wú)錫市勞動(dòng)就業(yè)管理中心圍繞高校畢業(yè)生就業(yè)選擇和創(chuàng)業(yè)路徑兩大領(lǐng)域，開展“幸福無(wú)錫”大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)系列活動(dòng)。通過(guò)在線直播，開展六大主題的交流互動(dòng)，發(fā)出就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)八大提示，獻(xiàn)上一份真誠(chéng)的禮物pa

加強(qiáng)“創(chuàng)想無(wú)錫”品牌建設(shè)，營(yíng)造濃厚創(chuàng)業(yè)氛圍，啟動(dòng)“創(chuàng)想無(wú)錫”青年創(chuàng)意大賽。本次大賽共有152個(gè)參賽項(xiàng)目，涵蓋生物技術(shù)、信息技術(shù)、高端設(shè)備等領(lǐng)域。獲得一等獎(jiǎng)或二等獎(jiǎng)且在大賽結(jié)束后6個(gè)月內(nèi)在無(wú)錫注冊(cè)并實(shí)際運(yùn)營(yíng)的項(xiàng)目，可分別獲得15萬(wàn)元、10萬(wàn)元、5萬(wàn)元無(wú)錫創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目免費(fèi)資金支持。

此外，無(wú)錫人社利用疫情緩解之際，走進(jìn)高校開展政策宣傳活動(dòng)，解讀無(wú)錫市引進(jìn)落戶人才的政策流程、畢業(yè)生補(bǔ)貼等政策，增強(qiáng)政策的知曉度和覆蓋面，吸引更多優(yōu)秀人才扎根無(wú)錫。給無(wú)錫大學(xué)生和打算來(lái)無(wú)錫就業(yè)的大學(xué)生發(fā)送愛心短信，推送無(wú)錫的人才引進(jìn)政策和崗位。組織大學(xué)生、留學(xué)人員線上線下關(guān)愛聯(lián)誼活動(dòng)，介紹無(wú)錫市人才引進(jìn)政策，提供職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。針對(duì)已在無(wú)錫就業(yè)的大學(xué)生，開展了交友、交友、心理建設(shè)等各種討論和沙龍活動(dòng)。從而構(gòu)建無(wú)錫市已就業(yè)大學(xué)生的社會(huì)支持體系。

新華交匯記者方亞文

通訊員：吳

編輯林煒

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