各單位：

根據(jù)《打造最優(yōu)人才生態(tài)激發(fā)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活力三十三條意見》（臨市委【2017】70號、《臨海市落實(shí)高層次人才生活待遇實(shí)施細(xì)則》（臨人才領(lǐng)【2018】5號）、《臨海市落實(shí)高層次人才生活待遇實(shí)施細(xì)則》（臨人才領(lǐng)【2019】9號）、《臺州市落實(shí)高層次人才生活待遇實(shí)施細(xì)則》（臺人才領(lǐng)【2022】23號）等文件精神，對高層次人才進(jìn)行生活津貼（補(bǔ)貼）獎(jiǎng)勵(lì)。有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一

補(bǔ)貼范圍及標(biāo)準(zhǔn)

（一）生活津貼

1.對新引進(jìn)或新評定(2017年9月14日之后，2020年7月25日之前的人才）的頂尖、領(lǐng)軍、高端、特優(yōu)、高級人才(人才分類詳見附件1)每人每月分別給予4000元、3500元、3000元、2000元、1000元特殊生活津貼。

2.津貼享受時(shí)間自人才認(rèn)定發(fā)文之日起計(jì)算，享受期限不超過3年。人才層次晉升到更高一檔的，從晉升認(rèn)定之日起再享受相應(yīng)人才層次的3年津貼，須扣除晉升前已發(fā)放的津貼。

（二）生活（租房）補(bǔ)貼

1.對新引進(jìn)、新認(rèn)定(2020年7月25日后新獲人才稱號)的高層次人才，按頂尖100萬元、領(lǐng)軍50萬元、高端40萬元、特優(yōu)25萬元、高級10萬元發(fā)放生活(租房)補(bǔ)貼；柔性來臺的高端以上人才，根據(jù)全職對象補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)減半享受。

2.生活(租房)補(bǔ)貼分5年發(fā)放，從人才認(rèn)定的當(dāng)月起算（創(chuàng)業(yè)人才根據(jù)其首次績效評估通過當(dāng)月起算），最長不超過5年。期間不足一年的，根據(jù)其實(shí)際在崗時(shí)間按月折算。生活(租房)補(bǔ)貼與房票補(bǔ)貼不同時(shí)享受，自人才領(lǐng)取房票憑證當(dāng)月起，不再享受生活(租房)補(bǔ)貼。

二

申報(bào)材料及程序

（一）人才所在單位提交申請材料：

（1）生活津貼：①《高層次人才生活津貼申請表》（見附件2）；②人才稱號認(rèn)定文件復(fù)印件；③人才在崗證明（加蓋單位公章）；④社保明細(xì)或完稅明細(xì)；⑤身份證復(fù)印件；⑥市民卡（2）生活（租房）補(bǔ)貼：①《臺州市高層次人才生活（租房）補(bǔ)貼申請表》（見附件3）；②人才稱號認(rèn)定文件復(fù)印件；③勞動(dòng)合同（聘用合同）；④社保明細(xì)或完稅明細(xì)；⑤身份證復(fù)印件；⑥市民卡（二）審核。市人力社保局審核人才類別及生活津貼（補(bǔ)貼）享受情況。（三）公示。審核后的生活津貼（補(bǔ)貼）發(fā)放名單在臨海人社左邊微信公眾號右邊上公示。（四）撥付。公示無異議的，按人才專項(xiàng)資金管理規(guī)定撥付資金。

請符合生活津貼（補(bǔ)貼）獎(jiǎng)勵(lì)的人才所在單位于2022年8月6日前將申請材料送至臨海市人力資源和社會(huì)保障局高層次人才服務(wù)中心（18樓1810室）申報(bào)，聯(lián)系電話：。

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附件1:臺州市高層次人才分類目錄

附件2：高層次人才生活津貼申請表

附件3：臺州市高層次人才生活（租房）補(bǔ)貼申請表

臨海市人力資源和社會(huì)保障局

2022年7月6日

供稿：高層次人才服務(wù)中心

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