編輯：好潤(rùn)積分落戶(hù)【政務(wù)保障】上海好潤(rùn)馬老師

（上海人才中心人脈關(guān)系辦理居住證積分120分解決積分疑難居轉(zhuǎn)戶(hù)優(yōu)先排隊(duì)上海落戶(hù)加急快速）

1.問(wèn)：優(yōu)秀青年大學(xué)生生活補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)是什么？

答：優(yōu)秀青年大學(xué)生畢業(yè)三年內(nèi)，每年分別按本市社會(huì)平均工資的5%、7%、10%給與本科生、碩士生、博士生生活補(bǔ)貼。

2.問(wèn)：人才政策3.0版里有哪些針對(duì)青年大學(xué)生的扶持政策？

答：人才政策3.0版升級(jí)新增了《激勵(lì)優(yōu)秀青年大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)辦法》，實(shí)施優(yōu)秀青年大學(xué)生就業(yè)激勵(lì)計(jì)劃。優(yōu)秀青年大學(xué)生畢業(yè)當(dāng)年被G60重點(diǎn)企業(yè)錄用，按本市社會(huì)平均工資的5%（見(jiàn)數(shù)晉檔進(jìn)百元，下同）給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)；3年內(nèi)每年另分別按本市社會(huì)平均工資的5%、7%、10%給予本科生、研究生、博士生生活補(bǔ)貼，期間發(fā)展良好的，按本市社會(huì)平均工資的10.5%，再給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

3.問(wèn)：哪些企業(yè)可以享受大學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)踐補(bǔ)貼？

答：根據(jù)《G60科創(chuàng)走廊企業(yè)分類(lèi)認(rèn)定操作細(xì)則》認(rèn)定的本區(qū)一類(lèi)、二類(lèi)、三類(lèi)扶持企業(yè)。享受補(bǔ)貼的大學(xué)生是指重點(diǎn)在校大學(xué)生是指國(guó)（境）外世界排名前500名高校、“雙一流”建設(shè)高校、“雙一流”建設(shè)學(xué)科、本市應(yīng)屆高校畢業(yè)生進(jìn)滬就業(yè)政策明確的第一類(lèi)高校、松江大學(xué)園區(qū)高校全日制本科以上在校學(xué)生，其他高校G60企業(yè)緊缺專(zhuān)業(yè)全日制本科以上在校學(xué)生，以及松江籍全日制大專(zhuān)以上在校學(xué)生。

4.問(wèn)：大學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)踐補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是多少？

答：G60企業(yè)錄用重點(diǎn)在校大學(xué)生作為暑期實(shí)踐生或畢業(yè)實(shí)習(xí)生，并每月支付不低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)薪酬80%的，可分別按當(dāng)年本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的30%和20%給予企業(yè)和大學(xué)生補(bǔ)貼。暑期社會(huì)實(shí)踐補(bǔ)貼時(shí)間一般不超過(guò)2個(gè)月，畢業(yè)實(shí)習(xí)補(bǔ)貼時(shí)間最長(zhǎng)不超過(guò)4個(gè)月。

5.問(wèn)：購(gòu)房補(bǔ)貼的對(duì)象有哪些?

答：本區(qū)一類(lèi)、二類(lèi)、三類(lèi)扶持企業(yè)及區(qū)屬重點(diǎn)領(lǐng)域事業(yè)單位中，經(jīng)區(qū)人才工作協(xié)調(diào)小組辦公室認(rèn)定的優(yōu)秀人才，且年收入（繳納社會(huì)保險(xiǎn)、個(gè)人所得稅相匹配）一般不低于本市社會(huì)平均工資3倍。

6.問(wèn)：優(yōu)秀人才購(gòu)房補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)是什么？

答：1.經(jīng)認(rèn)定的A類(lèi)優(yōu)秀人才，100萬(wàn)元；2.經(jīng)認(rèn)定的B類(lèi)優(yōu)秀人才，80萬(wàn)元；3.經(jīng)認(rèn)定的C類(lèi)優(yōu)秀人才，60萬(wàn)元；4.經(jīng)認(rèn)定的D類(lèi)優(yōu)秀人才，40萬(wàn)元；5.經(jīng)認(rèn)定的E類(lèi)優(yōu)秀人才，20萬(wàn)元。

7.問(wèn)：優(yōu)秀人才購(gòu)房補(bǔ)貼對(duì)購(gòu)買(mǎi)的房屋所在地有要求嗎？

答：A、B類(lèi)優(yōu)秀人才在本市購(gòu)房自住或C類(lèi)優(yōu)秀人才在松江購(gòu)房自住或D、E類(lèi)優(yōu)秀人才家庭在松江首次購(gòu)房自住。

8.問(wèn)：哪些人才可以享受經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)？

答：獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象為：

本區(qū)一類(lèi)重點(diǎn)扶持企業(yè)引進(jìn)聘用1年以上的獲得G60科創(chuàng)走廊人才積分90分以上、年齡不超過(guò)35周歲、年薪高于本市社會(huì)平均工資1.5倍且增幅高于5%的境內(nèi)人才；

本區(qū)二類(lèi)重點(diǎn)扶持企業(yè)引進(jìn)聘用1年以上的獲得G60科創(chuàng)走廊人才積分85分以上、年齡不超過(guò)35周歲、年薪高于本市社會(huì)平均工資1.5倍且增幅高于10%的境內(nèi)人才；

本區(qū)一、二類(lèi)重點(diǎn)扶持企業(yè)引進(jìn)聘用1年以上的獲得G60科創(chuàng)走廊人才積分80分以上、年薪高于本市社會(huì)平均工資3倍且增幅高于10%的人才；

本區(qū)一、二、三、四類(lèi)扶持企業(yè)中經(jīng)區(qū)人才工作協(xié)調(diào)小組辦公室認(rèn)定的A、B、C、D、E類(lèi)優(yōu)秀人才且年薪增幅高于5%。

9.問(wèn)：經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)是什么？

答：根據(jù)相關(guān)人才個(gè)體年薪實(shí)行階梯式獎(jiǎng)勵(lì)：

1.本市社會(huì)平均工資1.5倍以上、2倍以?xún)?nèi)的，按本市社會(huì)平均工資的3%獎(jiǎng)勵(lì)；

2.本市社會(huì)平均工資2倍以上、2.5倍以?xún)?nèi)的，按本市社會(huì)平均工資的4%獎(jiǎng)勵(lì)；

3.本市社會(huì)平均工資2.5倍以上、3倍以?xún)?nèi)的，按本市社會(huì)平均工資的7%獎(jiǎng)勵(lì)。

4.本市社會(huì)平均工資3倍以上、3.5倍以?xún)?nèi)的，按本市社會(huì)平均工資的11%獎(jiǎng)勵(lì)；

5.本市社會(huì)平均工資3.5倍以上、4倍以?xún)?nèi)的，按本市社會(huì)平均工資的15%獎(jiǎng)勵(lì)；

6.本市社會(huì)平均工資4倍以上、4.5倍以?xún)?nèi)的，按本市社會(huì)平均工資的20%獎(jiǎng)勵(lì)；

7.本市社會(huì)平均工資4.5倍以上、5倍以?xún)?nèi)的，按本市社會(huì)平均工資的26%獎(jiǎng)勵(lì)；

8.本市社會(huì)平均工資5倍以上、5.5倍以?xún)?nèi)的，按本市社會(huì)平均工資的32%獎(jiǎng)勵(lì)；

9.本市社會(huì)平均工資5.5倍以上、6倍以?xún)?nèi)的，按本市社會(huì)平均工資的40%獎(jiǎng)勵(lì);

10.本市社會(huì)平均工資6倍以上的，按本市社會(huì)平均工資的48%獎(jiǎng)勵(lì)。

10.問(wèn)：經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)一般什么時(shí)候申請(qǐng)？

答：按照達(dá)標(biāo)人才個(gè)體薪酬水平及企業(yè)經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)分類(lèi)計(jì)算其人才獎(jiǎng)勵(lì)度額度，從高不重復(fù)，一年一結(jié)算。資質(zhì)企業(yè)每年3月底前提供相關(guān)材料報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局（區(qū)人才服務(wù)中心），相關(guān)申報(bào)實(shí)行全程網(wǎng)辦。

11.問(wèn)：人才離職要搬出人才公寓嘛？

答：承租人個(gè)人或家庭購(gòu)買(mǎi)房產(chǎn)、工作調(diào)離本區(qū)或解除勞動(dòng)關(guān)系的，應(yīng)主動(dòng)退租人才公寓。

12.問(wèn)：人才公寓申請(qǐng)過(guò)程中，申請(qǐng)人放棄已經(jīng)審批享有的人才公寓，會(huì)影響之后再次申請(qǐng)人才公寓排隊(duì)輪候優(yōu)先權(quán)嗎？

答：申請(qǐng)人需要對(duì)放棄的原因做出合理的情況說(shuō)明，情況客觀(guān)屬實(shí)，不會(huì)影響再次申請(qǐng)的排隊(duì)輪候優(yōu)先權(quán)，否則將根據(jù)相關(guān)規(guī)定，取消申請(qǐng)人的優(yōu)先權(quán)。

13.問(wèn)：人才公寓只能由申請(qǐng)人居住嗎？是否可以?xún)晌簧暾?qǐng)人合租？

答：部分人才公寓可以由兩人或三人共享使用。

14問(wèn)：人才公寓申請(qǐng)條件是什么？

答：獲得G60科創(chuàng)走廊人才積分40分以上、與G60科創(chuàng)走廊重點(diǎn)引進(jìn)項(xiàng)目以及一類(lèi)、二類(lèi)、三類(lèi)、四類(lèi)企業(yè)和區(qū)內(nèi)事業(yè)單位簽訂一年及以上勞動(dòng)（聘用）合同或服務(wù)合同、家庭在松無(wú)產(chǎn)權(quán)住房或人均住房建筑面積低于15平方米。

15.問(wèn)：松江區(qū)有哪些人才公寓？

答：可以查詢(xún)?nèi)瞬殴⒌木唧w分布圖。

16.問(wèn)：新政3.0版本出臺(tái)后，原來(lái)老政策認(rèn)定的優(yōu)秀人才證書(shū)同樣有效嗎？

答：按照老政策認(rèn)定的優(yōu)秀人才證書(shū)三年內(nèi)同樣有效，但是G60人才積分到期后仍需續(xù)辦后才能申請(qǐng)相關(guān)新政業(yè)務(wù)。

17.問(wèn)：優(yōu)秀人才申報(bào)材料中的其他相關(guān)證明材料指哪些？

答：能夠證明申請(qǐng)人員人才類(lèi)別的相關(guān)材料。

18.問(wèn)：優(yōu)秀人才認(rèn)定有效期為幾年？

答：優(yōu)秀人才有效期為3年，達(dá)到更高層次認(rèn)定條件的，可繼續(xù)申報(bào)相應(yīng)層次優(yōu)秀人才認(rèn)定，有效期滿(mǎn)后須按照簡(jiǎn)化程序重新進(jìn)行認(rèn)定。

19.問(wèn)：優(yōu)秀人才認(rèn)定的基本條件有哪些？

答：G60科創(chuàng)走廊人才積分達(dá)到80分及以上，年薪一般不低于本市社會(huì)平均工資3倍，并按規(guī)定在本區(qū)繳納個(gè)人所得稅的相關(guān)人才可申請(qǐng)認(rèn)定為優(yōu)秀人才。

20.問(wèn)：申請(qǐng)認(rèn)定為優(yōu)秀人才后可以享受哪些政策？

答：優(yōu)秀人才可以申請(qǐng)人才公寓、人才租房補(bǔ)貼、優(yōu)秀科創(chuàng)人才經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)等，如果在松購(gòu)房后還可享受優(yōu)秀人才購(gòu)房補(bǔ)貼。

21.問(wèn)：人才租房補(bǔ)貼的具體標(biāo)準(zhǔn)是多少？

答：補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：（一）經(jīng)認(rèn)定的A類(lèi)優(yōu)秀人才，按區(qū)住房保障房屋管理局提供的上年度松江區(qū)域建筑面積140平方米（三室二廳）房屋租賃平均價(jià)格，給予100%補(bǔ)貼；

（二）經(jīng)認(rèn)定的B類(lèi)優(yōu)秀人才，按第一類(lèi)對(duì)象補(bǔ)貼額度80%執(zhí)行；

（三）經(jīng)認(rèn)定的C類(lèi)優(yōu)秀人才，按第一類(lèi)對(duì)象補(bǔ)貼額度60%執(zhí)行；

（四）經(jīng)認(rèn)定的D類(lèi)優(yōu)秀人才，按第一類(lèi)對(duì)象補(bǔ)貼額度50%執(zhí)行；

（五）經(jīng)認(rèn)定的E類(lèi)優(yōu)秀人才，按第一類(lèi)對(duì)象補(bǔ)貼額度40%執(zhí)行；

（六）獲得G60科創(chuàng)走廊人才積分120分以上人才，按第一類(lèi)對(duì)象補(bǔ)貼額度50%執(zhí)行；

（七）獲得G60科創(chuàng)走廊人才積分100分以上人才，按第一類(lèi)對(duì)象補(bǔ)貼額度40%執(zhí)行；

（八）獲得G60科創(chuàng)走廊人才積分90分以上人才，按第一類(lèi)對(duì)象補(bǔ)貼額度35%執(zhí)行；

（九）獲得G60科創(chuàng)走廊人才積分80分以上人才，按第一類(lèi)對(duì)象補(bǔ)貼額度30%執(zhí)行；

（十）獲得G60科創(chuàng)走廊人才積分70分以上人才，按第一類(lèi)對(duì)象補(bǔ)貼額度25%執(zhí)行；

（十一）獲得G60科創(chuàng)走廊人才積分60分以上人才，按第一類(lèi)對(duì)象補(bǔ)貼額度20%執(zhí)行；

（十二）獲得G60科創(chuàng)走廊人才積分50分以上人才，按第一類(lèi)對(duì)象補(bǔ)貼額度15%執(zhí)行；

22.問(wèn)：人才租房補(bǔ)貼的對(duì)象有哪些？

答：本區(qū)一類(lèi)、二類(lèi)、三類(lèi)扶持企業(yè)中獲得G60科創(chuàng)走廊人才積分50分以上人才，本區(qū)四類(lèi)扶持企業(yè)以及區(qū)屬事業(yè)單位中獲得G60科創(chuàng)走廊人才積分60分以上人才。。

23.問(wèn)：申請(qǐng)人才租房補(bǔ)貼有哪些基本條件？

答：本區(qū)一類(lèi)、二類(lèi)、三類(lèi)扶持企業(yè)中獲得G60科創(chuàng)走廊人才積分50分以上人才或本區(qū)四類(lèi)扶持企業(yè)以及區(qū)屬事業(yè)單位中獲得G60科創(chuàng)走廊人才積分60分以上人才，家庭在松江無(wú)產(chǎn)權(quán)住房且個(gè)人在松江自行租房。

24.問(wèn)：人才租房補(bǔ)貼時(shí)限是多長(zhǎng)？

答：申請(qǐng)人才年滿(mǎn)30周歲后累計(jì)補(bǔ)貼時(shí)限不超過(guò)6年。

25.問(wèn)：租住人才公寓的同時(shí)還可以享受人才租房補(bǔ)貼嗎？

答：可以。只要滿(mǎn)足人才租房補(bǔ)貼中的相關(guān)規(guī)定，就可以申請(qǐng)相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的租房補(bǔ)貼。補(bǔ)貼額度應(yīng)不高于租房?jī)r(jià)格。

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