左邊法律右邊分析：一般情況下不能，但以各地相關部門規(guī)定為準。各市（地）、縣（市）每全職引進1名高端人才或高端人才帶領的團隊（3人及以上），同級政府給予用人單位不低于10萬元的補貼，省財政給予用人單位10萬元的補貼。中省直單位每全職引進1名高端人才或高端人才帶領的團隊（3人及以上），省財政給予用人單位20萬元的補貼。

左邊法律右邊依據：《黑龍江省全職引進高端人才補貼發(fā)放操作流程》

第二條全職引進是指用人單位與引進人才簽訂不少于5年的工作合同，引進人才每年在省內工作時間不低于9個月。全職引進高端人才包括中國科學院院士、中國工程院院士、“長江學者”、國家“千人計劃”入選者、國家“萬人計劃”入選者、“國家杰出青年科學基金”獲得者。

第三條各市（地）、縣（市）每全職引進1名高端人才或高端人才帶領的團隊（3人及以上），同級政府給予用人單位不低于10萬元的補貼，省財政給予用人單位10萬元的補貼。中省直單位每全職引進1名高端人才或高端人才帶領的團隊（3人及以上），省財政給予用人單位20萬元的補貼。