Hello，同學們。

　　今年7月社?；鶖?shù)上調(diào)后，關(guān)于社保問題的咨詢越來越多，要知道每年社?；鶖?shù)都會上漲，而了解社保機制才是解決問題的關(guān)鍵。

　　目前留學生落戶上海的社保基數(shù)要求為：（1年1.5倍要求）。

　　但稅前工資＞并不一定滿足要求，因為稅前工資≠社?；鶖?shù)。

　　新員工

　　月初入職的，首月工作滿1個月的，月社?；鶖?shù)按首月的全額工資性收入確定。

　　月中入職的，首月工作未滿1個月的，繳費基數(shù)按照當月實際工資性收入核定，但次月起公司應(yīng)按全月的工資性收入核定繳費基數(shù)并進行調(diào)整。

　　*在留學生和公司雙方協(xié)商一致的情況下，首月也可以按照全月的工資性收入核定月繳費基數(shù)

　　老員工

　　根據(jù)相關(guān)規(guī)定，當年個人繳費基數(shù)應(yīng)按留學生本人上年度用人單位月平均工資性收入核定。

　　用人單位應(yīng)當如實申報職工上年度月平均工資性收入，用于確定當年度的繳費基數(shù)。

　　舉例說明：

　　A同學2020年5月入職現(xiàn)公司工資為元，8月漲薪8-12月工資為元，年終獎8000元。

　　那A同學的上年度月平均收入為：

　　（*3+*5+8000）/8=元

　　如果這個元處于上海市公布的社保繳費基數(shù)上下限之間，那么元將成為A同學新一個繳費年度的社保繳費基數(shù)。

　　1、試用期繳納的社保算入有效累計嗎？

　　只要你的社?；鶖?shù)達標，那就算是有效累計，如果基數(shù)不達標那就只能等漲工資再累計社保繳納時間了。

　　2、年終獎可以平攤算入社?；鶖?shù)的累計嗎？

　　老員工上年度的年終獎是可以平攤算入第二年7月后的社?；鶖?shù)的，而新員工由于上一年度沒有年終獎則不行。

　　3、中途漲薪會增加社?；鶖?shù)嗎？

　　之前提到了稅前工資≠社?；鶖?shù)，所以中途漲薪也是不會增加你的社?；鶖?shù)的，正常情況下社?；鶖?shù)每年只能調(diào)整一次。

　　4、社保基數(shù)每年7月都會漲嗎？

　　是的，往年社保基數(shù)調(diào)整的時間都是每年的4月份，自2020年7月起，因疫情原因調(diào)整到7月。

　　如果對留學生落戶上海還有什么疑問

　　歡迎評論私信聯(lián)系我們，我們將用專業(yè)服務(wù)助你落戶