就職權(quán)威獵聘海外，于一周前發(fā)布了2021年最新的留學生發(fā)展數(shù)據(jù)，下面吳醬來分享一些對于計劃去日本留學的同學有用的信息！

　　海歸和非海歸的年收入差距

　　據(jù)上圖所示，藍色為有留學背景人群，橘色為無留學背景，高收入的海歸比重高于無留學背景人群。

　　什么專業(yè)的海歸最受招聘企業(yè)歡迎

　　如圖可見，比較好找工作的文科專業(yè)為經(jīng)營學、經(jīng)濟學的相關學科，而比較好就職的理科專業(yè)分別是：機械、IT、化學材料、電子情報、土木工程等。

　　留學生回國后都從事了哪些行業(yè)

　　如圖所示，留學生回國后從事的行業(yè)最多的是金融行業(yè)相關，其次是互聯(lián)網(wǎng)、游戲制作、廣告?zhèn)髅健⒔逃?、汽車、機械制造、房地產(chǎn)、中介電子服務等。

　　留學生人才歸國后流向哪些城市

　　如圖所示，上海、北京、深圳、杭州、廣州等經(jīng)濟技術發(fā)達的一線城市是海歸聚集地，有了好的留學背景的留學生歸國后也在追求著更好的就業(yè)平臺。

　　留學生歸國后就職的企業(yè)性質(zhì)

　　圖表中展現(xiàn)了2019（黑色）、2020（黃色）、2021（橘色）三年各性質(zhì)單位的留學生占比。私企和外企依舊是接收留學生的主力軍，而值得注意的是國有企業(yè)的留學生占比也在逐年增加。

　　“十四五”規(guī)劃把科技自立自強作為國家發(fā)展的戰(zhàn)略支撐，其中包含的具體舉措有：持之以恒加強基礎研究；提升企業(yè)技術創(chuàng)新能力；激勵人才創(chuàng)新活力等。這些具體舉措都體現(xiàn)出國家對于綜合性人才的重視，這應該也是國企加大對海歸人才的吸納的原因。

　　留學生在就業(yè)競爭上有哪些優(yōu)勢？

　　留學生相比于沒有海外留學背景的人優(yōu)勢在哪里呢？如圖表所示：語言優(yōu)勢、跨文化溝通能力強、具有國際視野、具備國際項目合作經(jīng)驗、專業(yè)優(yōu)勢是排在前五位的競爭優(yōu)勢。

　　值得注意的是這些優(yōu)勢中并沒有強調(diào)海外大學的排名優(yōu)勢，看來在就職競爭中，畢業(yè)院?；蛟S是敲門磚，但絕對不是決定性因素！