社保如何征繳,1、養(yǎng)老保險費的征繳:用人單位按其繳費工資總額的一定比例(20%);勞動者按工資收入的一定比例(8%)繳納基本養(yǎng)老保險費;分別計入養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌基金和養(yǎng)老保險個人帳戶實行專戶管理。2、工傷保險費的征繳:按不同行業(yè)的危險程度和工傷(含職業(yè)中毒)事故發(fā)生頻率確定差別費率和浮動費率,用人單位分別按其工資總額的一定比例(差別費率和浮動費率)繳納。3...
社保如何征繳,1、養(yǎng)老保險費的征繳:用人單位按其繳費工資總額的一定比例(20%);勞動者按工資收入的一定比例(8%)繳納基本養(yǎng)老保險費;分別計入養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌基金和養(yǎng)老保險個人帳戶實行專戶管理。2、工傷保險費的征繳:按不同行業(yè)的危險程度和工傷(含職業(yè)中毒)事故發(fā)生頻率確定差別費率和浮動費率,用人單位分別按其工資總額的一定比例(差別費率和浮動費率)繳納。3、失業(yè)保險費的征繳:本市按照工資總額的3%征繳失業(yè)保險費,其中企業(yè)繳納2%,個人繳納1%。農(nóng)民合同制職工個人不繳費。個人繳納的失業(yè)保險費由單位在工資中代扣繳。4、醫(yī)療保險費的征繳:醫(yī)療保險費的征繳比例另行制定。5、費的征繳:女職工生育保險費按各單位上年度全部在職職工年工資總額的0.7%繳納。不實行工資總額管理的用人單位和勞動者,以社會人均工資為社會保險費征集基數(shù)。
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