根據(jù)深圳生育保險新政策，生育保險待遇除生育醫(yī)療費用外，還增加了生育津貼，補償用人單位在職工生育或者計劃生育休假期間繼續(xù)足額發(fā)放工資的支出。那么，深圳生育津貼領(lǐng)取有什么條件？金投保險網(wǎng)小編介紹，深圳生育津貼領(lǐng)取條件如下：

　　職工累計參加生育保險滿1年且用人單位已按《規(guī)定》向其墊付生育津貼的，用人單位可在職工生育或者施行計劃生育手術(shù)的次月起1年內(nèi)，向市社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請支付生育津貼，并提供以下材料：

　?。ㄒ唬┥钲谑猩ｋU津貼申請表（附件4）；

　?。ǘ┫硎艽鋈藛T的身份證明；

　?。ㄈ┽t(yī)療機構(gòu)診斷證明（計劃生育手術(shù)、難產(chǎn)、生育多胞胎或者終止妊娠的提供）；

　?。ㄋ模雰撼錾蛘咚劳鲎C明（分娩的提供）；

　?。ㄎ澹┓嫌媱澤?guī)定的證明（分娩的提供）；

　　（六）用人單位墊付生育津貼的憑證。

　　累計參加生育保險未滿1年的職工生育或者施行計劃生育手術(shù)的，用人單位可在為職工累計繳納生育保險費滿12個月并向職工墊付生育津貼后1年內(nèi)，向市社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請支付生育津貼，并提供以下材料：

　　（一）本實施辦法第十條規(guī)定的材料；

　?。ǘ┫嚓P(guān)勞動合同、勞務(wù)派遣協(xié)議或者用人單位的招錄證明；

　?。ㄈ┞毠ぞ蜆I(yè)期間的工資支付憑證；

　?。ㄋ模┯萌藛挝坏臓I業(yè)執(zhí)照、登記證書或者機構(gòu)代碼證。

　　符合《規(guī)定》第三十二條情形的，由職工本人直接向市社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請支付生育津貼，并提供以下材料：

　?。ㄒ唬┍緦嵤┺k法第十條第（一）至（五）項規(guī)定的材料；

　?。ǘ┫嚓P(guān)勞動合同、勞務(wù)派遣協(xié)議或者用人單位的招錄證明。

　　關(guān)鍵詞：