對(duì)深圳職工而言，社會(huì)保險(xiǎn)通常說(shuō)的是“五險(xiǎn)一金”，五險(xiǎn)即:養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)；一金即：住房公積金。

　　員工應(yīng)參保險(xiǎn)種：

　　1、深戶：養(yǎng)老、綜合醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育，固定工、合同工可參加住房積金；

　　2、非深戶：養(yǎng)老、住院或綜合醫(yī)療或勞務(wù)工醫(yī)療、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)。

　　一、非深戶員工

　　單位和個(gè)人的承擔(dān)比例是:

　　1、養(yǎng)老保險(xiǎn)（基本養(yǎng)老）單位承擔(dān)10%,個(gè)人承擔(dān)8%;

　　2、醫(yī)療保險(xiǎn)（任選一種）

　?。?）、綜合+地方補(bǔ)充：?jiǎn)挝怀袚?dān)6.5%,個(gè)人2%;〔2008-3-1新的醫(yī)保辦法規(guī)定：參加綜合醫(yī)療保險(xiǎn)的非深戶在職人員可以與深戶在職人員一樣參加生育醫(yī)療保險(xiǎn)，生育醫(yī)療保險(xiǎn)0.5%全由單位承擔(dān)〕

　?。?）、住院+地方補(bǔ)充:1%全由單位承擔(dān);〔2008-3-1新的醫(yī)保辦法規(guī)定：?jiǎn)挝?.8%，個(gè)人0.2%；2008-4-1起，住院醫(yī)療保險(xiǎn)增加門診待遇，在選定社康中心發(fā)生的門診（含急診）費(fèi)用可由住院醫(yī)保報(bào)銷，年度總額最高不得超過(guò)800元?！?/p>

　　（3）、勞務(wù)工醫(yī)療：?jiǎn)挝怀袚?dān)8元/月，個(gè)人承擔(dān)4元/月；

　　3、失業(yè)保險(xiǎn)：1%×單位人數(shù)×40%（單位承擔(dān)）；

　　4、工傷保險(xiǎn)：0.5%，1%,1.5%三個(gè)檔次（單位承擔(dān)）。

　　繳費(fèi)工資基數(shù):

　　非深戶員工的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)以員工的月工資總額為基數(shù)，但不得高于市上年度在崗職工月平均工資的300%，最低不得低于市最低月工資水平。（2008年7月1日起，特區(qū)內(nèi)最低工資1000,特區(qū)外最低工資900。此前為特區(qū)內(nèi)最低工資850,特區(qū)外最低工資750）

　　非深戶員工的住院醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)以市上年度在崗職工月平均工資為基數(shù)。(深圳市2007年度在崗職工月平均工資3233元)

　　非深戶員工每月社保交費(fèi)，如果按最低標(biāo)準(zhǔn)是80多元。

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)：個(gè)人繳費(fèi)1000X8%=80，單位繳費(fèi)1000X10%=100(按2008年特區(qū)內(nèi)最低工資1000來(lái)計(jì)算，關(guān)外是900；個(gè)人繳費(fèi)進(jìn)入個(gè)人專戶，2006年8月起單位繳費(fèi)全部進(jìn)入共濟(jì)，不進(jìn)入個(gè)人專戶)

　　醫(yī)療保險(xiǎn)（按住院險(xiǎn)算,其他在這兒不舉例）：個(gè)人繳費(fèi)3233X0.2%=6.5，單位繳費(fèi)3233X0.8%=25.8（按照深圳市2007年度在崗職工月平均工資3233元來(lái)計(jì)算）

　　非深戶個(gè)人每月社保交費(fèi)合計(jì)86.5元,單位養(yǎng)老醫(yī)療合計(jì)125.8元(工傷失業(yè)沒(méi)有計(jì)算在內(nèi))

　　二、深戶員工

　　單位和個(gè)人的承擔(dān)比例是:

　　詳細(xì)列表說(shuō)明請(qǐng)點(diǎn)擊企業(yè)社保交費(fèi)需知

　　1、養(yǎng)老保險(xiǎn)（基本養(yǎng)老+地方補(bǔ)充養(yǎng)老）：?jiǎn)挝怀袚?dān)11%,個(gè)人承擔(dān)8%;

　　2、醫(yī)療保險(xiǎn)（綜合醫(yī)療+地方補(bǔ)充醫(yī)療）：?jiǎn)挝怀袚?dān)6.5%,個(gè)人2%;

　　3、生育醫(yī)療保險(xiǎn):0.5%全由單位承擔(dān);

　　4、住房公積金:13%全由單位承擔(dān)；

　　5、失業(yè)保險(xiǎn)：1%×單位人數(shù)×40%（單位承擔(dān)）；

　　6、工傷保險(xiǎn)：0.5%，1%,1.5%三個(gè)檔次（單位承擔(dān)）。

　　繳費(fèi)工資基數(shù):

　　深戶員工的養(yǎng)老保險(xiǎn)、綜合醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)以員工的每月工資總額為基數(shù)，但不得高于市上年度在崗職工月平均工資的300%，不得低于市上年度在崗職工平均工資的60%，高于或低于者，則分別按300%或60%為基數(shù)。(深圳市2007年度在崗職工月平均工資3233元，60%即1940元)（2009年月平均工資已經(jīng)提高到3894元,請(qǐng)注意）

　　說(shuō)明：失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)單位和個(gè)人的承擔(dān)比例，深戶和非深戶比例是一樣的。

　　職工個(gè)人不承擔(dān)生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn).

　　查查吧小貼士

　　深戶自由職業(yè)者，或沒(méi)有單位的，可以個(gè)人買社保。每月社保交費(fèi)500多元。（按照深圳市2007年度在崗職工月平均工資3233元，60%即1940元，來(lái)計(jì)算）

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)：1940X19%=368.6(單位11%即213.4元,個(gè)人8%即155.2元,全部由個(gè)人來(lái)繳納)

　　醫(yī)療保險(xiǎn)（包括生育險(xiǎn)）：1940X9%=174.6

　　合計(jì)543.2元

　　舉例說(shuō)明

　　一、醫(yī)療保險(xiǎn)

　　首先得理解什么是繳費(fèi)基數(shù)。

　　繳費(fèi)基數(shù)是指我們?cè)谫?gòu)買社保時(shí)，單位和個(gè)人繳錢的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)于深戶和非深戶的是不同的，但是都跟我們的上年度城鎮(zhèn)月均工資有關(guān)。深圳上年度（2007年）月均工資是3233元。

　　深戶繳費(fèi)基數(shù)：本人實(shí)際月工資

　　浮動(dòng)范圍在“60%月均工資（即1940元）≤繳費(fèi)工資≥300%月均工資（即9699元）”之間。

　　打個(gè)比方：小王是深戶，本來(lái)是個(gè)工廠的工人，他的工資1400元，低于1940的最低繳費(fèi)基數(shù)，那么他的社保繳費(fèi)工資還是要按1940的最低額來(lái)算。

　　后來(lái)他為工廠流血流汗，老板給他升了職，當(dāng)上了車間主任，這時(shí)的工資是2368元，在1940元和9699元之中，所以就按照實(shí)際的2368元來(lái)算。

　　再后來(lái)，他為工廠鞠躬盡瘁，老板讓他當(dāng)廠長(zhǎng)，一個(gè)月工資元。這個(gè)時(shí)候超出了9699元，但是買社保的時(shí)候，醫(yī)療這塊還是按9699的最高額來(lái)買。

　　非深戶的繳費(fèi)基數(shù)：上年度城鎮(zhèn)平均工資（不管收入多少，都是按這個(gè)金額來(lái)算）即3233元（2007年）。

　　醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例

　　詳細(xì)列表說(shuō)明請(qǐng)點(diǎn)擊企業(yè)社保交費(fèi)需知

　　基本醫(yī)療保險(xiǎn)：（深戶個(gè)人繳一部分錢，公司出大頭，深戶要比非深戶交的多得多。）

　　深戶：按8%繳費(fèi)基數(shù)（即實(shí)際工資）來(lái)繳，其中2%由公司從工資里代扣，自己出，6%由公司繳。

　　非深戶：2008-3-1新的醫(yī)保辦法規(guī)定：按1%繳費(fèi)基數(shù)（即月均工資）來(lái)繳，單位0.8%，個(gè)人0.2%

　　地方補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)：（全部由單位繳）

　　深戶：0.5%實(shí)際工資

　　非深戶：0.2%月均工資