對深圳職工而言，社會保險(xiǎn)通常說的是“五險(xiǎn)一金”，五險(xiǎn)即養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)；一金即住房公積金。
深戶員工應(yīng)參保險(xiǎn)種1、深戶養(yǎng)老、綜合醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育，固定工、合同工可參加住房積金；2、非深戶養(yǎng)老、住院或綜合醫(yī)療或勞務(wù)工醫(yī)療、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)。
●養(yǎng)老保險(xiǎn)企業(yè)單位繳費(fèi)比例為市內(nèi)四區(qū)國有、集體企業(yè)25.5%，其他區(qū)市為25%（其中，嶗山區(qū)為23%），外資企業(yè)、農(nóng)工商企業(yè)、私營企業(yè)為20%，個(gè)人為8%；個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織及自由職業(yè)者為20%；機(jī)關(guān)事業(yè)單位繳費(fèi)比例為單位為30.5%，個(gè)人繳費(fèi)比例目前為3%，每年遞增1%，直至8%?！襻t(yī)療保險(xiǎn)單位8%，個(gè)人2%●失業(yè)保險(xiǎn)單位2%，個(gè)人1%●工傷保險(xiǎn)單位0.5%-1.2%（差別費(fèi)率），個(gè)人不繳費(fèi)。
工傷保險(xiǎn)根據(jù)用人單位行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)0.5%，1%，1.6%不等，同時(shí)實(shí)行浮動費(fèi)率。事業(yè)單位按照工作人員工資總額的0.3%繳費(fèi)，職工個(gè)人不繳費(fèi)。●生育保險(xiǎn)單位0.9%，個(gè)人不繳費(fèi)?！褡》抗e金出新政個(gè)人免繳自2013年3月1日起，職工按照深圳市最低工資標(biāo)準(zhǔn)1600元/月領(lǐng)取工資的，職工個(gè)人繳納的住房公積金可以申請免繳，單位為職工繳納的住房公積金應(yīng)當(dāng)繳存。單位應(yīng)如實(shí)申報(bào)公積金繳存基數(shù)，公積金個(gè)人免繳業(yè)務(wù)由單位統(tǒng)一辦理。
非深圳戶口員工怎樣繳納社會保險(xiǎn)？
非深戶員工繳納社保單位和個(gè)人的承擔(dān)比例是1、養(yǎng)老保險(xiǎn)（基本養(yǎng)老）單位承擔(dān)10%,個(gè)人承擔(dān)8%;2、醫(yī)療保險(xiǎn)（任選一種）綜合+地方補(bǔ)充單位承擔(dān)6.5%，個(gè)人2%；住院+地方補(bǔ)充1%全由單位承擔(dān)；勞務(wù)工醫(yī)療單位承擔(dān)8元/月，個(gè)人承擔(dān)4元/月；3、失業(yè)保險(xiǎn)1%×單位人數(shù)×40%（單位承擔(dān)）；4、工傷保險(xiǎn)0.5%，1%,1.5%三個(gè)檔次（單位承擔(dān)）。
非深戶員工的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)以員工的月工資總額為基數(shù)，但不得高于市上年度在崗職工月平均工資的300%，最低不得低于市最低月工資水平；住院醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)以市上年度在崗職工月平均工資為基數(shù)。
