工作目標(biāo)

　　積極推進(jìn)在CEPA框架下，適當(dāng)降低香港法律專業(yè)人士進(jìn)入前海法律服務(wù)業(yè)市場門檻；探索與香港有關(guān)機(jī)構(gòu)合作開展法律專業(yè)教育培訓(xùn)的體制機(jī)制，引進(jìn)香港法律教育人才，培養(yǎng)適應(yīng)前海產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的高端法律人才。探索創(chuàng)新公證法律服務(wù)模式、業(yè)務(wù)發(fā)展模式和內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制，完善前海法律服務(wù)體系。在工程咨詢、項(xiàng)目開發(fā)、工程建設(shè)、物業(yè)管理等方面探索建立與國際接軌的管理制度，吸引香港法律人才為項(xiàng)目管理提供法律服務(wù)。制定支持前海法律服務(wù)業(yè)發(fā)展的專項(xiàng)產(chǎn)業(yè)政策，吸引國內(nèi)外知名法律服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)駐前海，引導(dǎo)、扶持深圳法律服務(wù)業(yè)向規(guī)模化、專業(yè)化、國際化發(fā)展。

　　重點(diǎn)工作

　　為給香港法律專業(yè)人士創(chuàng)造更多執(zhí)業(yè)機(jī)會(huì)，2022年5月24日，前海管理局出臺(tái)《關(guān)于支持前海深港國際法務(wù)區(qū)高端法律服務(wù)業(yè)集聚的實(shí)施辦法（試行）》，該辦法一方面鼓勵(lì)前海律師事務(wù)所聘用香港法律專業(yè)人士，按聘用香港律師人數(shù)給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)，聘用達(dá)到30人以上的，一次性疊加獎(jiǎng)勵(lì)20萬元。另一方面，對于到前海執(zhí)業(yè)的港澳法律專業(yè)人士，按其在內(nèi)地執(zhí)業(yè)業(yè)務(wù)收入的30%給予扶持，每人每年最高可達(dá)10萬元。