【導(dǎo)讀】深圳積分入戶網(wǎng)在下文為各位帶來了深圳人才引進補貼最新消息：“菁英人才”獎勵補貼政策匯總，想要申請羅湖區(qū)人才引進補貼的朋友，千萬別錯過了這篇文！除此之外，小編還為各位想要積分入戶深圳的朋友帶來了深圳積分落戶測評，快來測測自己能否入戶吧!

　　

　　

深圳“菁英人才”補貼：羅湖區(qū)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)專業(yè)人才提升激勵

　　

為全面優(yōu)化人才創(chuàng)新發(fā)展生態(tài)環(huán)境，鼓勵現(xiàn)代服務(wù)業(yè)專業(yè)人才集聚發(fā)展，羅湖區(qū)大力實施現(xiàn)代服務(wù)業(yè)專業(yè)人才提升激勵專項，對轄區(qū)會計、審計、法律、稅務(wù)、規(guī)劃、資產(chǎn)評估等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)專業(yè)人才提供補貼支持。

　　

一、支持事項

　　

鼓勵會計、審計、法律、稅務(wù)、規(guī)劃、資產(chǎn)評估等領(lǐng)域人才積極考取本專業(yè)領(lǐng)域相關(guān)執(zhí)(職)業(yè)資格證書，對近3年取得符合條件的執(zhí)(職)業(yè)資格證書且在羅湖全職工作滿2年的，按每執(zhí)(職)業(yè)資格證書給予1萬元人才成長補貼，每人最高5萬元。

　　

二、申請條件

　　

(一)申請人應(yīng)同時具備以下基本條件：

　　

1.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和中國特色社會主義制度，遵守中華人民共和國憲法和法律。

　　

2.具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守，具有較高專業(yè)素養(yǎng)，工作業(yè)績突出的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)專業(yè)人才。

　　

3.遵守法律法規(guī)、科研倫理和科研誠信，不得有以下情形之一：

　　

(1)近5年內(nèi)存在重大行政違法案件信息記錄，虛報、冒領(lǐng)、騙取、挪用財政資金記錄，違反科研倫理、科研誠信等不誠信行為記錄，或?qū)ι陥髥挝簧鲜鲂袨橛涗涁撚兄苯踊蛑饕熑蔚摹?/p> 　　

(2)因犯罪受到刑事處罰，或涉嫌犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出明確結(jié)論的。

　　

(3)有正在執(zhí)行、未解除、未整改完畢的行政處罰記錄，或?qū)ι陥髥挝簧鲜鲂袨橛涗涁撚兄苯踊蛑饕熑蔚摹?/p> 　　

(4)被列為失信被執(zhí)行人，或?qū)ι陥髥挝槐涣袨槭疟粓?zhí)行人負有直接或主要責任的。

　　

(5)被深圳市公共信用平臺列入嚴重失信主體名單的。

　　

(二)申請人應(yīng)同時滿足下列條件：

　　

1.自2019年1月1日起，取得下列執(zhí)業(yè)資格證書之一：中國注冊會計師(CPA)，美國注冊管理會計師(CMA)，英國特許注冊會計師(ACCA)，英國皇家特許會計師(ACA)，香港注冊會計師資格(HKCPA)，中國注冊稅務(wù)師(CTA)，注冊國際投資分析師(CIIA)，注冊私人財務(wù)管理師(CPWP)，香港證券及投資學會金融市場專業(yè)文憑(PDFM)，律師執(zhí)業(yè)證書，中國精算師，北美精算師，英國精算師。

　　

2.當前所在單位在羅湖區(qū)注冊且持續(xù)經(jīng)營1年(含)以上，依法納稅。

　　

3.已在羅湖區(qū)會計、審計、法律、稅務(wù)、規(guī)劃、資產(chǎn)評估等領(lǐng)域全職工作兩年(含)以上。

　　

深圳“菁英人才”補貼：羅湖區(qū)商務(wù)服務(wù)業(yè)領(lǐng)軍人才獎勵

　　

為全面優(yōu)化人才創(chuàng)新發(fā)展生態(tài)環(huán)境，支持我區(qū)現(xiàn)代商務(wù)服務(wù)業(yè)發(fā)展，羅湖區(qū)大力實施商務(wù)服務(wù)業(yè)領(lǐng)軍人才集聚項目，對轄區(qū)法律、咨詢、會計、審計、會展、人力資源等領(lǐng)域?qū)I(yè)人才提供獎勵支持。

　　

一、支持事項

　　

(一)2022年1月1日起在羅湖注冊且持續(xù)經(jīng)營1年(含)以上不滿2年的商務(wù)服務(wù)業(yè)企業(yè)、MCN機構(gòu)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)企業(yè)，根據(jù)上一年度在羅湖的綜合貢獻獎勵“菁英人才”推薦名額。

　　

1.區(qū)綜合貢獻在5000萬元(含)以上的企業(yè)，可獲得1個80萬元獎勵推薦名額和1個50萬元獎勵推薦名額。

　　

2.區(qū)綜合貢獻1000萬元(含)以上，不足5000萬元的，可獲得1個50萬元獎勵推薦名額和1個20萬元獎勵推薦名額。

　　

3.區(qū)綜合貢獻在500萬元(含)以上，不足1000萬元的，可獲得2個20萬元獎勵推薦名額。

　　

(二)被推薦人選享受20-80萬元的人才獎勵;同時，被推薦人可配發(fā)“羅湖優(yōu)才卡”，享受相應(yīng)關(guān)人才綜合服務(wù)。

　　

1.獲得獎勵在80萬元的，可配發(fā)“尊享卡”;

　　

2.獲得獎勵在50萬元的，可配發(fā)“優(yōu)享卡”;

　　

3.獲得獎勵在20萬元的，可配發(fā)“悅享卡”。

　　

二、申請條件

　　

(一)申請單位條件

　　

1.自2022年1月1日起，新遷入羅湖或在羅湖新設(shè)立的企業(yè)，在羅湖注冊且持續(xù)經(jīng)營1年(含)以上不滿2年，依法納稅且納入羅湖區(qū)“四上”庫。

　　

2.上一年度在羅湖綜合貢獻達到500萬元(含)以上。

　　

3.主營業(yè)務(wù)屬于國民經(jīng)濟行業(yè)分類(2017)中的商務(wù)服務(wù)業(yè)，包括組織管理服務(wù)、綜合管理服務(wù)、法律服務(wù)、咨詢與調(diào)查、廣告業(yè)、人力資源服務(wù)、安全保護服務(wù)、旅行社及相關(guān)服務(wù)、會議、展覽及相關(guān)服務(wù)等行業(yè)。

　　

深圳“菁英人才”補貼：羅湖區(qū)先進制造業(yè)(現(xiàn)代工業(yè))領(lǐng)軍人才獎勵

　　

為全面優(yōu)化人才創(chuàng)新發(fā)展生態(tài)環(huán)境，推動先進制造業(yè)(現(xiàn)代工業(yè))發(fā)展，提升全區(qū)供應(yīng)鏈水平，羅湖區(qū)大力實施先進制造業(yè)(現(xiàn)代工業(yè))領(lǐng)軍人才集聚項目，對制造業(yè)人才提供獎勵支持。

　　

一、支持事項

　　

(一)2022年1月1日起在羅湖注冊且持續(xù)經(jīng)營1年(含)以上不滿2年的先進制造業(yè)(現(xiàn)代工業(yè))企業(yè)，根據(jù)上一年度在羅湖的綜合貢獻獎勵“菁英人才”推薦名額。

　　

1.區(qū)綜合貢獻在5000萬元(含)以上的企業(yè)，可獲得1個80萬元獎勵推薦名額和1個50萬元獎勵推薦名額。

　　

2.區(qū)綜合貢獻1000萬元(含)以上，不足5000萬元的，可獲得1個50萬元獎勵推薦名額和1個20萬元獎勵推薦名額。

　　

3.區(qū)綜合貢獻在500萬元(含)以上，不足1000萬元的，可獲得2個20萬元獎勵推薦名額。

　　

4.對獲得工信部、廣東省、深圳市“專精特新”企業(yè)認定的，分別增加1個80萬元獎勵推薦名額、1個50萬元獎勵推薦名額和1個20萬元獎勵推薦名額。

　　

(二)被推薦人選享受20-80萬元的人才獎勵;同時，被推薦人可配發(fā)“羅湖優(yōu)才卡”，享受相應(yīng)人才綜合服務(wù)。

　　

1.獲得獎勵在80萬元的，可配發(fā)“尊享卡”;

　　

2.獲得獎勵在50萬元的，可配發(fā)“優(yōu)享卡”;

　　

3.獲得獎勵在20萬元的，可配發(fā)“悅享卡”。

　　

二、申請條件

　　

(一)申請單位條件

　　

1.自2022年1月1日起，新遷入羅湖或在羅湖新設(shè)立的企業(yè)，在羅湖注冊且持續(xù)經(jīng)營1年(含)以上不滿2年，依法納稅且納入羅湖區(qū)“四上”庫。

　　

2.上一年度在羅湖綜合貢獻達到500萬元(含)以上。

　　

3.主營業(yè)務(wù)屬于國民經(jīng)濟行業(yè)分類(2017)中的制造業(yè)。

　　

深圳“菁英人才”補貼：羅湖區(qū)商貿(mào)業(yè)領(lǐng)軍人才獎勵

　　

為全面優(yōu)化人才創(chuàng)新發(fā)展生態(tài)環(huán)境，推動傳統(tǒng)商貿(mào)企業(yè)數(shù)字化賦能與轉(zhuǎn)型，羅湖區(qū)大力實施商貿(mào)業(yè)領(lǐng)軍人才集聚項目，對商貿(mào)業(yè)人才提供獎勵支持。

　　

一、支持事項

　　

(一)2022年1月1日起在羅湖注冊且持續(xù)經(jīng)營1年(含)以上不滿2年的商貿(mào)企業(yè)，根據(jù)上一年度在羅湖的綜合貢獻獎勵“菁英人才”推薦名額。

　　

1.區(qū)綜合貢獻在5000萬元(含)以上的，可獲得4個推薦名額。包括：1個80萬元獎勵推薦名額，1個50萬元獎勵推薦名額，2個20萬元獎勵推薦名額

　　

2.區(qū)綜合貢獻在2000萬元(含)以上，不足5000萬元的，可獲得4個推薦名額。包括：1個50萬元獎勵推薦名額，3個20萬元獎勵推薦名額。

　　

3.區(qū)綜合貢獻在1000萬元(含)以上，不足2000萬元的，可獲得3個20萬元獎勵推薦名額。

　　

4.區(qū)綜合貢獻在300萬元(含)以上，不足1000萬元的，可獲得1個20萬元獎勵推薦名額。

　　

(二)被推薦人選享受20-80萬元的人才獎勵;同時，被推薦人可配發(fā)“羅湖優(yōu)才卡”，享受相應(yīng)人才綜合服務(wù)。

　　

1.獲得獎勵在80萬元的，可配發(fā)“尊享卡”;

　　

2.獲得獎勵在50萬元的，可配發(fā)“優(yōu)享卡”;

　　

3.獲得獎勵在20萬元的，可配發(fā)“悅享卡”。

　　

二、申請條件

　　

(一)申請單位條件

　　

1.自2022年1月1日起，新遷入羅湖或在羅湖新設(shè)立的企業(yè)，在羅湖注冊且持續(xù)經(jīng)營1年(含)以上不滿2年，依法納稅且納入羅湖區(qū)“四上”庫。

　　

2.上一年度在羅湖綜合貢獻達到300萬元(含)以上。

　　

3.主營業(yè)務(wù)屬于國民經(jīng)濟行業(yè)分類(2017)中批發(fā)業(yè)、零售業(yè)、住宿業(yè)、餐飲業(yè)、物流業(yè)等行業(yè)。

　　

4.遵守法律法規(guī)，不得有以下情形之一：

　　

(1)近5年內(nèi)存在不依法納稅行為記錄的。

　　

(2)在經(jīng)營異常名錄內(nèi)的。

　　

(3)有正在執(zhí)行、未解除、未整改完畢的行政處罰記錄的。

　　

(4)被列為失信被執(zhí)行人的。

　　

(5)經(jīng)查詢深圳市公共信用平臺，被列入嚴重失信主體名單的。

　　

(二)被推薦人條件

　　

1.被推薦人應(yīng)同時具備以下基本條件：

　　

(1)擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和中國特色社會主義制度，遵守中華人民共和國憲法和法律。

　　

(2)具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守，具有較高專業(yè)素養(yǎng)，工作業(yè)績突出的商貿(mào)業(yè)人才。

　　

(3)遵守法律法規(guī)、科研倫理和科研誠信，不得有以下情形之一：

　　

①5年內(nèi)存在重大行政違法案件信息記錄，虛報、冒領(lǐng)、騙取、挪用財政資金記錄，違反科研倫理、科研誠信等不誠信行為記錄，或?qū)ι陥髥挝挥星笆鲂袨樨撚兄苯踊蛑饕熑蔚?

　　

②因犯罪受到刑事處罰的，或涉嫌犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出明確結(jié)論的;

　　

③有正在執(zhí)行、未解除、未整改完畢的行政處罰記錄，或?qū)ι陥髥挝簧鲜鲂袨橛涗涁撚兄苯踊蛑饕熑蔚?

　　

④被列為失信被執(zhí)行人，或?qū)ι陥髥挝槐涣袨槭疟粓?zhí)行人負有直接或主要責任的;

　　

⑤被深圳市公共信用平臺列入嚴重失信主體名單的。

　　

(4)被推薦人申請年度未申報享受上級人才計劃支持，未申報享受深圳市高層次人才獎勵補貼、深圳市產(chǎn)業(yè)發(fā)展與創(chuàng)新人才獎、深圳市特聘崗位獎勵、境外高端緊缺人才稅收優(yōu)惠政策、我市其他各區(qū)(含新區(qū)、前海合作區(qū))人才獎勵補貼。

　　

2.被推薦人在羅湖全職工作。被推薦人在申請單位依法繳納社會保險費、申報工資薪金個人所得稅連續(xù)滿12個月及以上(不含補繳或補申報，下同)，且申請時仍在羅湖全職工作，因政策原因無需繳納社會保險費或申報工資薪金個人所得稅的除外。

　　

被推薦人具有下列情形之一的，不認定為在羅湖全職工作：

　　

(1)與區(qū)外用人單位建立勞動(聘用)關(guān)系的;

　　

(2)非因履行羅湖全職工作需要，在區(qū)外繳納職工社會保險費或申報工資薪金個人所得稅的;

　　

(3)在區(qū)外領(lǐng)取勞務(wù)報酬高于羅湖工資薪金、勞務(wù)報酬收入的;

　　

(4)在羅湖創(chuàng)業(yè)的人才，所創(chuàng)企業(yè)未正常經(jīng)營且未依法納稅的;

　　

(5)非全職工作的其他情形。

　　

3.被推薦人申報時在單位擔任以下職務(wù)之一：

　　

(1)企業(yè)副總經(jīng)理級別以上的公司高管;

　　

(2)首席財務(wù)官或財務(wù)總監(jiān);

　　

(3)上市公司的董事會秘書;

　　

(4)技術(shù)團隊負責人(一般職務(wù)為CTO、首席技術(shù)專家、研發(fā)總監(jiān)、技術(shù)總監(jiān)或總工程師等);

　　

(5)獨資或合伙制企業(yè)的主要負責人和合伙人;

　　

(6)企業(yè)內(nèi)設(shè)一級部門主要負責人。

　　

需提供被推薦申報人的職務(wù)證明，職務(wù)證明以監(jiān)管部門或上級主管部門批準的任職文件或公司正式任命通知文件為主，但申報期間工商登記、公司章程、公開信息披露等公開的具備社會公信力的文件包含條款所列職務(wù)的，優(yōu)先作為職務(wù)證明文件。

　　

四、申請方式

　　

(一)責任部門：羅湖區(qū)工業(yè)和信息化局，咨詢電話：0755-。

　　

(二)申請時間：全年開放申請。

　　

(三)受理時間：3月、6月、9月、12月集中受理。

　　

(四)辦理時限：自受理之日起原則上60個工作日內(nèi)辦結(jié)。

　　

五、辦理程序

　　

(一)網(wǎng)上申請。申請單位登錄羅湖企業(yè)服務(wù)平臺網(wǎng)站(網(wǎng)址：)注冊、提交申請并上傳相關(guān)材料。

　　

(二)受理。區(qū)工業(yè)和信息化局對申請材料進行審查。申請材料齊備且符合申請條件的，予以受理;不符合受理條件的，不予受理并告知理由。

　　

(三)審核。區(qū)工業(yè)和信息化局按規(guī)定對申請信息和申請材料進行審核。區(qū)工業(yè)和信息化局作出審核決定前依法需要聽證、調(diào)查、鑒定評審的，所需時間不超過60個工作日，且不計算在前述承諾辦理時限內(nèi)。

　　

(四)公示。對審核通過的申請事項，在羅湖政府在線網(wǎng)站公示5個工作日(不計入承諾辦結(jié)期限)。

　　

(五)獎勵發(fā)放。公示期滿無異議或異議經(jīng)核實不成立的，由區(qū)工業(yè)和信息化局發(fā)放獎勵資金。

　　

(六)服務(wù)卡發(fā)放。區(qū)人才工作局為符合條件的被推薦人發(fā)放“羅湖優(yōu)才卡”。

　　

六、其他說明

　　

(一)本指南項目受人才培養(yǎng)引進目標調(diào)控，支持標準存在調(diào)整可能。

　　

(二)本指南業(yè)務(wù)涉及協(xié)同審查的，由區(qū)工業(yè)和信息化局、區(qū)財政局、區(qū)統(tǒng)計局等按職能負責。其中，區(qū)工業(yè)和信息化局負責業(yè)務(wù)的咨詢、受理、審核和發(fā)放工作;區(qū)財政局和區(qū)統(tǒng)計局負責有關(guān)數(shù)據(jù)核實。羅湖區(qū)綜合貢獻和財政貢獻數(shù)據(jù)以主管部門核實數(shù)據(jù)為準。

　　

(三)羅湖區(qū)“菁英人才”政策獎勵補貼實行誠信承諾制申報。申報單位和被推薦人應(yīng)確保申報資質(zhì)符合要求，對所填報信息、提交材料的真實性、完整性、有效性和合法性負責，并接受有關(guān)部門的監(jiān)督檢查。對申報單位和被推薦人所作出的書面承諾，受理機關(guān)有權(quán)進行信用監(jiān)管和事后稽核，申報單位和被推薦人應(yīng)配合提供相應(yīng)證明材料。

　　

(四)對申報單位和被推薦人存在弄虛作假行為的，獎勵補貼發(fā)放部門將取消其申報資格;對已經(jīng)發(fā)放獎勵補貼的，由獎勵補貼發(fā)放部門責令退還或予以追繳，并對其依照相關(guān)規(guī)定處理;同時5年內(nèi)不再受理其有關(guān)“菁英人才”政策獎勵補貼的申請。涉嫌犯罪的，依法移送司法機關(guān)處理。

　　

(五)申報單位(被推薦人)同一自然年度內(nèi)同時符合“菁英人才”政策體系中多個領(lǐng)軍人才獎勵項目申報條件的，按照就高不重復(fù)原則，僅限申報其中1個項目，不得同時申報2個及以上項目，另有規(guī)定的除外。

　　

(六)本指南涉及的“上一年度”一般指申請之日的上一個完整自然年度，也可以指申請之日前的12個月周期。新引進企業(yè)自在羅湖注冊之日起2年內(nèi)僅限申報一次，有多個推薦人才獎勵名額的，需在申報時同時提出，未同時申請或者未足額申請的則視為自動放棄。

　　

(七)本指南有效期為自印發(fā)之日起至2023年12月31日止。后續(xù)申請指南另行發(fā)布。

　　

(八)本指南由羅湖區(qū)工業(yè)和信息化局負責解釋和咨詢。業(yè)務(wù)咨詢電話：0755-。申報系統(tǒng)技術(shù)支持電話：0755-。

　　

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