深圳新引進人才租房補貼社保要求如下,
本科生以上學歷:首次發(fā)放50%補貼,不要求社保;半年后發(fā)放剩余補貼,要求累計繳納3個月社會保險;
全日制普通高等教育本科以上學歷:首次發(fā)放50%補貼,不要求社保;半年后發(fā)放剩余補貼,要求在深圳繳納了社會保險費,且社會保險關(guān)系仍在本市,沒有要求繳納時間。
相關(guān)辦法:
新引進人才租房補貼申請經(jīng)審核合格后,由人力資源部門發(fā)放50%補貼。
首次補貼發(fā)放半年后,經(jīng)審核申請人戶籍仍在本市、未正在租住公租房且已累計繳納3個月社會保險的,由人力資源部門發(fā)放剩余補貼,經(jīng)審核不符合條件的,不再發(fā)放剩余補貼。
新引進人才不得重復(fù)享受租房補貼。
新引進人才在領(lǐng)取租房補貼期間不得租住公租房。
租房補貼期間為人力資源部門首次發(fā)放租房補貼之日起1年內(nèi)。
溫馨提示:落戶補貼(新引進人才生活和租房補貼)必須在引進后一年內(nèi)申請,否則視為放棄資格。
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