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　　高層次專業(yè)人才引進綠色通道辦事指南

　　本指南是用人單位（個人申辦的為受托代理機構）辦理高層次專業(yè)人才引進的操作指引。高層次專業(yè)人才是指根據(jù)《深圳市高層次專業(yè)人才認定辦法》，由我市人力資源保障部門認定并取得相應證書的國內(nèi)在職人才。

　　政策依據(jù)：《中共深圳市委深圳市人民政府關于加強高層次專業(yè)人才隊伍建設的意見》（深發(fā)〔2008〕10號）;《關于促進人才優(yōu)先發(fā)展若干措施》（深發(fā)〔2016〕9號）、《深圳市戶籍遷入若干規(guī)定》（深府〔2016〕59號）；《深圳市人民政府關于印發(fā)深圳市人才認定辦法的通知》（深府〔2010〕194號）;《深圳市人才引進實施辦法》（深人社規(guī)〔2016〕22號）。

　　辦理時間及地點

　　時間：全年度工作日

　　地點：深圳市人才園行政服務大廳17-18號窗口

　　二、辦理方式

　　擬引進的高層次人才可通過所在工作單位，或以個人申辦的方式委托人才引進代理機構（以下統(tǒng)一稱為呈報單位）辦理人才引進手續(xù)。呈報單位在市人力資源保障局報送材料時，可享有綠色通道服務。

　　三、辦理條件

　　1.身體健康；

　　2.未參加國家禁止的組織及活動，無刑事犯罪記錄。

　　3.經(jīng)我市人力資源保障部門認定并取得相應證書的高層次專業(yè)人才（以下簡稱“高層次專業(yè)人才”），且符合該類人才認定標準對應年齡條件的人員。

　　四、申報材料

　　（一）《深圳市在職人才引進呈報表》

　　此表在人才引進系統(tǒng)填報信息并提交成功后自動生成，表中所填內(nèi)容須真實準確，擬引進人員在“本人承諾”處簽名。

　　單位申辦的，由在深工作單位和呈報單位的法人代表（負責人）和人事經(jīng)辦人簽字并加蓋公章。

　　個人申辦的，由人才引進代理機構的法人代表（負責人）、人事經(jīng)辦人簽字并加蓋單位公章。

　?。ǘ渡钲谑性诼毴瞬乓M審查表》

　　此表在人才引進系統(tǒng)填報信息并提交成功后自動生成，在戶籍地有正式工作關系及完整人事檔案的，需由調(diào)出單位及調(diào)出審批（主管）單位的法人代表（負責人）、人事經(jīng)辦人簽名并加蓋公章。

　　此表一式三份，一份存入原工作單位，一份存入個人檔案，一份報送市人力資源保障局。

　?。ㄈ└邔哟螌I(yè)人才認定證書（收復印件）

　?。ㄋ模W歷證書（收復印件）

　　（五）本人戶口本、身份證（收復印件）

　　1.戶口本（收首頁及相關人員信息頁復印件，復印同一張紙上）；

　　身份證（正反面復印在A4紙的同一面上）。

　　2.屬集體戶且無法取出原件的，須提供集體戶口簿中相應戶口頁復印件（須加蓋公安部門公章），或提供其戶籍地所在公安部門出具的戶籍證明（驗原件、收復印件）。

　　3.身份證號碼曾有變更的（正常升位的除外），須提供其戶籍所在地派出所出具的戶籍證明。戶籍證明須說明出現(xiàn)兩個不同身份證號的原因、變更時間，并須明確一個有效身份證號。

　?。╇S遷子女證明材料

　　根據(jù)我市子女隨遷政策規(guī)定，同時符合以下條件的可在申辦人才引進業(yè)務時申請子女隨遷：

　　1.本人生育且撫養(yǎng)權歸屬本人的未滿18周歲的子女（大中專院校在校生除外）；

　　2.隨遷子女需與本人在同一戶口本上，且同為城鎮(zhèn)戶籍或同為農(nóng)業(yè)戶籍；

　　具備碩士研究生及以上學歷或副高級及以上技術職稱或技師及以上職業(yè)等級資格且申請人與隨遷子女戶口性質(zhì)一致的（同為城鎮(zhèn)戶籍或同為農(nóng)業(yè)戶籍），可申請辦理異地隨遷。

　　材料要求：

　　1.所有隨遷子女均須提供戶口本（收復印件，將首頁及相關人員信息頁復印在同一張紙上）。

　　2.異地隨遷子女的，須提供隨遷子女的《出生醫(yī)學證明》（收復印件）。

　?。ㄆ撸┤耸聶n案

　　辦理調(diào)干及調(diào)工的，人力資源部門需審核人事檔案。

　　辦理招工的，人力資源部門不需審核檔案，但如因?qū)W歷、身份證、姓名及工作經(jīng)歷等需通過檔案進一步核實的，須提供相關學籍檔案或人事檔案。

　　有人事檔案保管權的用人單位可自行商調(diào)檔案。無人事檔案保管權的用人單位，如選擇代理機構代辦，由代理機構商調(diào)檔案；如用人單位直接申辦，須委托流動人員人事檔案保管機構代為商調(diào)檔案。在辦理過程中，須嚴格遵守人事檔案紀律，保證人事檔案的完整和真實。

　　申請人辦理人才引進業(yè)務時，應如實申報本人調(diào)出單位和檔案情況（干部檔案或工人檔案，下同）。有人事檔案的，需在申請人才引進時一并辦理人事檔案商調(diào)手續(xù)。申請人未如實申報人事檔案情況或未按規(guī)定辦理人事檔案商調(diào)手續(xù)的，相關責任后果由其本人承擔。

　?。ò耍渡钲谑性诼毴瞬乓M信息校核表》

　　此表在人才引進系統(tǒng)填報信息并提交成功后自動生成，本人及呈報單位須認真校核填報信息，并按要求簽字確認。

　　特別說明：1.申請人需在我市人才引進定點體檢醫(yī)院進行體檢，體檢結果由體檢醫(yī)院上傳至人才引進系統(tǒng)，申請人無需提交紙質(zhì)體檢表。體檢事項詳見關于印發(fā)《深圳市擬引進市外人員體檢標準（試行）》的通知（深衛(wèi)人發(fā)〔2013〕55號）（見本指南第頁）。2.除上述材料外，人力資源部門在審核材料時需進一步審核其它材料的，需按要求另行提交相關材料。

　　五、辦理程序

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